【2026年11月更新】東京都 台東区言語聴覚士の求人/転職/給料

【取材】訪問看護ステーションMARUたいとう事業所のモットーは、「その人がやりたいと思うことを、一緒に考えサポートする」。利用者さまの「旅行に行けるようになりたい」「飲食店で働けるようになりたい」などの願いを叶えるお手伝いをしています。 そのために当ステーションで大切にしていることがあります。1つ目は接遇マナー。利用者さまのご自宅でマナーを守った振る舞いをすることや、利用者さまやご家族に対して友だちのような言葉遣いはせず、お客さまとして接することを大切にしています。 2つ目は、利用者さまの話だけを鵜呑みにせず、多方面で情報収集を行い、その中で最適な対応を考えること。たとえば、利用者さまが、「何も困っていることはありません」とおっしゃっても、利用者さまの通院先の病院や、ご家族などとも話をして、「毎日転倒している」という問題があると分かれば、転倒しないための仕組みをどうやって作っていくかを考えます。 これまでに、「働きたい」と希望していた方が、飲食店での勤務経験を活かし、当事業所が属する法人グループの飲食店に就職が決まったこともありました。自分たちのサポートで、利用者さまがやりたいことを実現できたときは、やりがいを感じます。

【取材】訪問看護ステーションMARUたいとう事業所のモットーは、「その人がやりたいと思うことを、一緒に考えサポートする」。利用者さまの「旅行に行けるようになりたい」「飲食店で働けるようになりたい」などの願いを叶えるお手伝いをしています。 そのために当ステーションで大切にしていることがあります。1つ目は接遇マナー。利用者さまのご自宅でマナーを守った振る舞いをすることや、利用者さまやご家族に対して友だちのような言葉遣いはせず、お客さまとして接することを大切にしています。 2つ目は、利用者さまの話だけを鵜呑みにせず、多方面で情報収集を行い、その中で最適な対応を考えること。たとえば、利用者さまが、「何も困っていることはありません」とおっしゃっても、利用者さまの通院先の病院や、ご家族などとも話をして、「毎日転倒している」という問題があると分かれば、転倒しないための仕組みをどうやって作っていくかを考えます。 これまでに、「働きたい」と希望していた方が、飲食店での勤務経験を活かし、当事業所が属する法人グループの飲食店に就職が決まったこともありました。自分たちのサポートで、利用者さまがやりたいことを実現できたときは、やりがいを感じます。

【取材】浅草ふたばデイサービスセンターは、会話やレクリエーションを盛り上げるのが好きな職員が多く集まっている点が長所です。毎日ゲーム形式のレクリエーションを実施し、ボール体操やお玉リレー、俳優の写真を使った神経衰弱など、独自の企画で盛り上がっています。くわえて、季節ごとのイベントや外出レクリエーションも豊富です。外部会場でのバイオリン演奏会の鑑賞や、桜や紅葉の名所へのお出掛けも企画しています。 また、管理者や先輩が積極的に声かけを行っており、新人さんも馴染みやすい職場です。職員同士の距離が近く、会話を交わしながらケアにあたっています。業務の合間に「慣れた？」と声を掛け、困りごとがないか確認することも。管理者が職員とフラットに話している点も、安心できるポイントです。相談も雑談も気軽にできる、風通しの良い環境を整えています。

【取材】浅草ふたばデイサービスセンターは、会話やレクリエーションを盛り上げるのが好きな職員が多く集まっている点が長所です。毎日ゲーム形式のレクリエーションを実施し、ボール体操やお玉リレー、俳優の写真を使った神経衰弱など、独自の企画で盛り上がっています。くわえて、季節ごとのイベントや外出レクリエーションも豊富です。外部会場でのバイオリン演奏会の鑑賞や、桜や紅葉の名所へのお出掛けも企画しています。 また、管理者や先輩が積極的に声かけを行っており、新人さんも馴染みやすい職場です。職員同士の距離が近く、会話を交わしながらケアにあたっています。業務の合間に「慣れた？」と声を掛け、困りごとがないか確認することも。管理者が職員とフラットに話している点も、安心できるポイントです。相談も雑談も気軽にできる、風通しの良い環境を整えています。