医療法人社団あずま腎クリニック
あずま腎クリニックの看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

ヒューマンエラーを抑制する透析支援システムを導入し、透析業務を効率化しています

あずま腎クリニックでは変形労働時間制を導入しており、自分の時間を大切にしながら働けます。午前8時から午後11時30分までの通し勤務、もしくは午後2時30分から午後11時30分までの夜間勤務を担当した翌日は、シフトが休みとなる仕組みです。また、通し勤務は1回の時間が長い分、出勤日数が少ないことも特徴。1ヶ月の勤務時間は165時間ほどで、週によっては出勤が3～4日となり休日を多く確保できます。一方で、通し勤務のない日勤常勤で働く場合は午後4時（火・木・土）もしくは午後5時（月・水・金）に終業するため、夕方の時間を満喫できる環境です。 当クリニックは残業がほとんどなく、休暇制度も整っています。年に数回の緊急対応を除き、定時退勤が基本。透析時間が決まっているため残業が生じにくい体制です。有給休暇は取りやすく、月に1～2日と安定したペースで取得しています。公休と合わせて連休にすることも可能です。さらに、夏期と年末年始にはそれぞれ約3日の休暇も付与。オンとオフのメリハリをつけて長く働きたい方にぴったりの職場です。

穿刺やテープ固定などをチームで対応しながら、患者さま一人ひとりに寄り添えます

あずま腎クリニックでは、落ち着いた雰囲気のなかで職員同士が密にコミュニケーションを取っています。ゆったりと透析を行えるため、業務の合間に患者さまの情報を共有する時間を確保できる点が特徴の一つ。穏やかな人柄の職員が多く、業務に真剣に取り組む一方で、ときには気軽に雑談もできるメリハリある職場です。 看護師間はもちろん、臨床工学技士とも良好な関係性を築いています。たとえば、臨床工学技士が穿刺し看護師がテープ固定を引き継ぐといった一連の業務を行うなかで、自然と声を掛け合いフォロー。お互いに周りの状況を見て動いており、スムーズな連携を実現しています。職種を超えたチームワークが、当クリニックの強みです。

あずま腎クリニックは、透析が未経験の方でも着実に慣れていけるようしっかりとサポートしています。まずは、臨床工学技士が透析機器の使い方やケアの流れを新人さんにレクチャー。加えて、教育担当の看護師がチェックリストを用いて業務習得の進捗を管理する仕組みです。教育者が不在のときには、ほかの職員皆で新人さんをフォロー。個々のペースに合わせた指導のもと、焦ることなく独り立ちを目指せる環境です。 当クリニックの魅力は、業務を通して透析分野の専門性を高められること。腎臓・透析医療の専門医である院長が常駐しており、職員は日々の業務のなかで高度な知見に触れられます。透析中の落ち着いている時間帯には、看護師間でケーススタディを行うことも。患者さまの状態を長期的に見守り、生活指導を行うといったトータルケアを学べる職場です。