あなたを求める職場からオファーを待つだけ！
スカウトサービスに無料登録してみる
株式会社シーティーエフ
葛飾デイサービス奥戸２号店の求人情報
東京都葛飾区
老人デイサービスセンター
利用者さまやご家族の笑顔がやりがい。ケアやレクに全力で取り組んでいます！
葛飾デイサービス奥戸2号店は、2021年にオープンした定員18名の事業所です。建物の1階で当サービスを提供しており、2階と3階にはサービス付き高齢者向け住宅「ナーシングケア奥戸」を併設しています。窓から陽光が降り注ぐ、明るく開放的な空間が魅力の施設です。 デイの利用者さまの8〜9割の方は、「ナーシングケア奥戸」に住んでいらっしゃいます。利用者さまの年齢層は50代〜90代までと幅広く、男女の比率はおよそ6対4です。要介護度は平均3ほどで、重度で寝たきりの状態の方は少なめです。 当施設の魅力は、利用者さまはもちろん、スタッフも一緒になって外出や食事などのレクリエーションを楽しんでおり、和気あいあいとした雰囲気があることです。外出先はスタッフの希望で決めることが多く、ときには車で40分から50分程度かかる場所まで遠出することも。スタッフは皆、全力で良い時間をつくれるように取り組んでいます。 また、管理者の得意分野が映像と写真ということもあり、利用者さまの写真を撮影し、ご家族にお見せする機会も設けています。利用者さまの思い出をカタチにすることで、ご家族に喜んでいただけています。相手の笑顔を見ることに働きがいを感じられる方が、輝ける職場です。
レバウェル編集局が取材しました！
サ高住との連携がスムーズ！ 利用者さまに寄り添い、見守れる体制です
現在公開中の求人（6件）
ヘルパー・介護職の求人
生活相談員の求人
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
葛飾デイサービス奥戸２号店
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
サ高住との連携がスムーズ！ 利用者さまに寄り添い、見守れる体制です
葛飾デイサービス奥戸2号店では、1日4〜5名のスタッフで対応しており、ケアの際は利用者さまとのコミュニケーションを大切にしています。 介護スタッフの主な業務内容は、レクリエーションの企画・運営、食事や入浴の介助、トイレ誘導などです。広々としたお風呂場には、利用者さまが仰向けの状態で入浴できる入浴機器を設置。利用者さまや介助する職員の身体的な負担を軽減しています。いずれの業務でも人と人とが関わるので、単に仕事をこなすのではなく、利用者さまの立場に立って考え、相手に寄り添いながらサポートできる方に向いています。 当施設の特徴は、同じ建物にあるサービス付き高齢者向け住宅の職員と、スムーズに連携できていることです。当施設の職員が、サ高住に利用者さまをお迎えに行く際は、サ高住の夜勤スタッフと情報共有を行っているほか、両施設のスタッフが利用者さまの介護記録に関する書類に目を通せるようにしています。緊急時には、サ高住のスタッフとチャットツールを使って連絡を取り合うことも可能です。細かな情報交換を通じて、職員は利用者さまの小さな変化を把握しながら、しっかり見守ることができます。
POINT
2
無資格・未経験で入職した方も活躍中。不明な点はいつでも誰にでも聞けます
葛飾デイサービス奥戸2号店の魅力は、無資格・未経験の方が活躍できることです。分からないことがあればいつでも聞ける雰囲気があり、先輩スタッフがしっかりフォローするので心配はいりません。実際に約5割のスタッフが無資格・未経験で入職し、2〜3ヶ月ほどで独り立ちしています。新たに介護職にチャレンジし、さまざまな知識を吸収したいという方にぴったりな職場です。 また、月に1度は研修を実施し、スタッフの成長を応援しています。資格取得の支援も行っており、会社が必要だと判断すれば、資格取得にかかる費用を会社が一部負担しています。無資格からスキルアップを目指す方にとっても最適な環境です。
POINT
3
有休消化率はほぼ100％！ 職員の関係性が良好で働きやすい職場です
葛飾デイサービス奥戸2号店は日曜日がお休みなので、あらかじめ予定を立てやすいメリットがあります。希望休は管理者が調整しています。基本的には希望通りに取得することが可能です。有休消化率はほぼ100％で残業もほとんどないため、プライベートな時間をしっかり確保できます。家庭と仕事を両立しているスタッフも多く、子育てに理解のある職場です。 スタッフは介護職と看護職、生活相談員の約7名が在籍しており、そのうち男性は5名ほどです。20代〜70代まで幅広い年齢層が活躍しています。 また、人間関係は良好で、互いに意見が言いやすい、風通しの良いところが魅力です。正社員やパートといった勤務形態の垣根を越えて、互いに協力しながら働けます。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
職種：
雇用形態：正社員
経験年数：ヘルパー・介護職4年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
介護職として約3年働いたあとにIT業界に転職しましたが、1人で黙々と作業するデスクワークが個人的に合いませんでした。もともと、人とコミュニケーションを取ることが好きだったので「また介護の世界に戻りたいな」と思ったことが転職のきっかけです。
当事業所を選んだ理由は、いろいろな事業所のパンフレットやWebサイトを見ていたなかで、利用者さまが笑顔で楽しそうにレクをしている姿が印象的だったからです。スタッフが利用者さまと向き合い、しっかりコミュニケーションを取れているところにも魅力を感じました。
Q
働いてみての感想は？
入職前から介護の勉強をしていたので、特に問題はありませんでした。ただ、人前で大きな声を出してしっかり話すことや送迎業務は初めてだったので、少し戸惑いましたね。とはいえ、入職後はおおむねイメージどおりです。なかには、疾患があるため表情の乏しい利用者さまもいらっしゃいますが、皆さん会話をしながら、笑い合えています。私にとって利用者さまの笑顔が一番大切なので、相手の笑顔や「この前のレクが楽しかったよ」といった反応が、働きがいにつながっていますね。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
利用者さまと一緒に楽しめるレクリエーションを自由に企画・実践できるので、とても楽しく働けます。利用者さまの喜ぶ姿など、すぐ反応が見られるところが魅力ですね。また、職場の人間関係は良好で、正社員やパートといった勤務形態の壁を越えて、意見が言いやすい雰囲気です。分からないことがあれば何でも聞けるので、介護業界が初めての方も気軽に挑戦してほしいですね。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
さまざまなことを吸収し、柔軟に対応できる方が向いています。介護職が初めてで、これから勉強したいと考えている方にぴったりですよ。
Q
プライベートとの両立についてはいかがですか？
仕事とプライベートをしっかり分けて、メリハリのついた働き方ができます。お休みの日には趣味の釣りに行ったり、お酒を嗜んだりして過ごしていますよ。
葛飾デイサービス奥戸２号店の職場環境について
葛飾デイサービス奥戸２号店の基本情報
事業所名
葛飾デイサービス奥戸２号店所在地
〒1240022
東京都葛飾区奥戸3-4-23
施設形態
