レバウェル看護

求人更新日:2025/07/15

小規模多機能きらら西荻南のカバー画像

スターツケアサービス株式会社
小規模多機能きらら西荻南看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

小規模多機能型居宅介護
給与・報酬

月収

302,000

勤務地 東京都杉並区 / 西荻窪
職種

看護師・准看護師

配属先

施設

正社員准看護師 必須実務経験歓迎賞与あり交通費支給あり日勤のみ可社会保険完備退職金あり教育制度あり

【杉並区西荻南】2025年7月新規開設予定!オープニングスタッフ募集!!

杉並区西荻南にスターツケアサービスの小規模多機能型居宅介護が新規オープン!資格取得の支援制度や福利厚生も充実!! ブランクのある方や初心者でもOK!! オープニングスタッフとして仲間と一緒にスタートを切りませんか? 2025年7月新規開設予定の「小規模多機能きらら西荻南」は、日本全国各地で、さまざまな福祉施設の運営をおこなう「スターツケアサービス株式会社」が手がけています。 経験や年齢を問わず、皆で意見を出し合い、高めあえる環境づくりを重視。私たちと同じ気持ちで働いていただける方をお待ちしております。 みんなが笑顔で過ごせるホームづくりを目指します 現在、新たに勤務してくださる職員を募集中。実務経験をお持ちでなくても、働きながら多くのことを学べる環境なので、ご安心ください。また、賞与や多くの手当をご用意し、安定して長く勤続できる職場づくりに取り組んでおります。育児休暇の取得実績もあり、ライフステージに変化があっても、介護職員としてのキャリアアップを諦めることなく働けます! 笑顔で楽しく、長くお仕事のできる職場です!あなたからのご応募をお待ちしています。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:2 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    ※試用期間2ヶ月(条件変更なし)

応募要件

准看護師 必須40代活躍中50代活躍中実務経験歓迎女性活躍中

仕事内容

新規オープン

小規模多機能きらら西荻南における看護業務

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 302,000円 ~
  • 備考:
    ・基本給 225,000円~ ・処遇改善手当 17,000円 ・資格手当 20,000~30,000円 ・固定残業代 40,000円~(20時間分相当、超過分は別途支給)

賞与

  • 賞与 年3回

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

待遇・教育制度

社会保険完備退職金あり教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

退職金

  • 退職金:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    開設前研修(5日間)、入社後1ヵ月OJTシステム導入、入社6ヵ月後研修、新任リーダー研修、新任管理者研修、職種別交流会、他

その他福利厚生

    勤務時間・勤務体制

    日勤のみ可19時までに退社可

    勤務時間

    • 09:0018:00(休憩 60 分)

    勤務形態

    • 日勤のみ可
    • 19時までに退社可

    その他の情報

    • フレックスタイム:なし

    • 裁量労働適用:なし
    • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
    • 固定残業制:あり
      20 時間分の時間外手当として 40000 円を支給

    休日・休暇

    休日

    • 年間休日:115 日
    • 備考:
      年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、 アニバーサリー休暇、出産・育児休暇 他
    登録してスカウトを受け取る

    現場スタッフ紹介

    30代前半

    • 職種:

      ヘルパー・介護職管理職・マネージャー
    • 雇用形態:正社員
    • 入職年月:2013
    • 経験年数:ヘルパー・介護職 12

    職場について

    職場の魅力

    自分の気持ちを伝えやすく、意見を言いやすい環境です。相談や協力のしやすさが、職員のチームワークの良さにもつながっています。チームの仲間とも、利用者さまのご家族とも連携しやすいです。

    この仕事への思い

    最初に配属になった事業所ではとてもあたたかく迎えてもらいました。職員間で話しやすいことが働きやすさにつながっていると感じ、私も管理職として同じような雰囲気を出せたらと思っています。働きやすさややりがいを大事に、一体感のある事業所にしていきたいです。

    その他

    法人の魅力

    小規模多機能きらら西荻南【2025年7月OPEN】を運営する法人は、自分の将来的な部分も見据えて、成長していけるところが良いと思っています。キャリアの見通しも立てやすいです。

    レバウェル編集局が取材しました!小規模多機能きらら西荻南の取材レポート

    小規模多機能きらら西荻南で働く魅力

    POINT

    1

    教育・スキルアップ

    看護師・介護職が互いに学び合える場。キャリアアップも目指せる職場です

    小規模多機能きらら西荻南【2025年7月OPEN】は、幅広い知識や対応力を身につけられる環境です。看護師や介護職が連携し、「通い」「訪問」「宿泊」すべてのサービスに携わることが可能。介護職、看護職ともに互いの専門知識を学び合うことができます。お互いの良いところを高め合い、補い合って働ける環境です。 当法人では、管理者や介護リーダーなど、キャリアアップのチャンスを用意しています。法人内には、看護師が介護施設の管理者を務めている事業所も。自身のキャリアの見通しが立てやすいのも特徴です。また、介護福祉士実務者研修や介護福祉士、ケアマネジャーを対象に資格取得支援制度を整備。取得を目指す職員は、受験費用を全額補助して応援します。外部の教育機関と提携していることで受講もスムーズです。さらに、介護福祉士・ケアマネジャーに関しては、受験日の約1ヶ月前から模擬試験の問題を本部よりメールで配信。スキルアップを叶えやすい環境です。

    POINT

    2

    職場の特徴

    意見や提案の通りやすさが魅力の法人風土。自分の特技を活かせます

    小規模多機能きらら西荻南【2025年7月OPEN】では、職員が提案したことを実践しやすい環境を築いていきます。法人として、利用者さまのためにやりたいことをどんどん取り入れる方針で、過去には職員の提案を取り入れた事例も。たとえば、コロナ禍の外食がまだ難しいころに施設の庭でお茶会を実施。利用者さまとおやつをつくるレクリエーションを提案し、実現しました。食欲が湧くよう食事の配膳の仕方を工夫し、お盆にシートを敷いて彩りを加えた事例も。利用者さまが喜ぶアイデアを具現化できることが職員のやりがいです。現場の声も聞きながらより良い環境をつくっていきます。 また、意見を出しやすい職場であるためには職員間でのコミュニケーションも必要です。毎月の研修や施設全体・フロアごとのミーティングなど、話し合いの場を定期的に設けます。意見だけでなく悩みも話せる時間とするので、安心してて働ける環境です。

    POINT

    3

    理念

    利用者さまの笑顔と喜ぶ姿に働きがいを実感。多種多様な行事を計画中です

    小規模多機能きらら西荻南【2025年7月OPEN】では、利用者さまらしさを尊重したサービスに努めていきます。「人の心を大切にし、ふれあいを通じて笑顔・、安らぎ・喜びを提供します」という言葉が当法人の理念です。花見やクリスマス会など、利用者さまが楽しめる行事を充実させていきます。当法人の使命は、理念に基づいた支援を通して、利用者さまの笑顔を引き出すことです。利用者さまの笑顔を見られることにやりがいを感じながら働けます。 当施設では、法人内の保育園と連携し、お子さまとの交流も図っていきます。実際に、他施設が保育園と合同行事を実施。利用者さまの表情がいつもよりも明るくなったり、拒否のあった方が前向きにイベントに参加したりしたことも。当施設でも、お子さまから元気を分けてもらう予定です。 また、併設する小規模多機能型居宅介護との合同行事も計画中です。ときどき交流を図ることで、利用者さまや職員と顔見知りの関係性を築いていけます。さまざまな行事を通して、常に利用者さまの笑顔や安心感を支えていく予定です。

    ここがギャップ?だけど大丈夫!!

    業務に慣れるまで役職者がフォロー。不安がなくなるまでサポートします

    小規模多機能きらら西荻南【2025年7月OPEN】では、利用者さまの対応を行った際、法人独自の業務チェック表を使います。内容は少々細かくなっている部分も。そのため、新人職員が慣れるまでは戸惑ったり、大変さを感じたりすることがあるかもしれません。 しかし、当施設では、入職後に業務の説明をきちんと行っています。介護リーダーなどの役職者によるOJTで、着実に業務を身につけられる体制です。チェック表の見方や使い方、介護ソフト「ケアカルテ」での記録方法も丁寧に指導。新人職員の経験や習熟度を踏まえたうえでOJTの期間を調整し、不安がなくなるまでサポートします。記録方法などは、写真付きで説明できるマニュアルも整備中。法人で培われた教育のノウハウを、当施設でもしっかり活かしていきます。 また、管理者や介護リーダーが定期的に面談を実施し、新人職員の不安を解消できるよう努めます。送迎時や休憩時間、朝夕の出退勤時など、悩みがあればいつでも声を掛けられる環境です。コミュニケーションをとりながらフォローしていくので、安心して業務に慣れていけます。

    職場の風景

    小規模多機能きらら西荻南の職場環境について

    小規模多機能きらら西荻南の基本情報

    事業所名

    小規模多機能きらら西荻南

    所在地

    1670053

    東京都杉並区西荻南1-2-20

    交通情報

    • JR中央・総武線西荻窪駅 徒歩 13 分
    • 京王井の頭線久我山駅 徒歩 15 分

    施設形態

    小規模多機能型居宅介護

    法人情報

    スターツケアサービス株式会社 ( すたーつけあさーびすかぶしきがいしゃ ) 

    • 設立
      • 代表者:代表取締役社長 吉井 はるか
      • 資本金:10000 万円
      • 設立日:2003年7月30日
    • 上場企業
      • 東証プライム市場
    • 事業内容
      • 認知症対応型共同生活介護(グループホーム) 特定施設入居者生活介護(有料老人ホーム) サービス付き高齢者向け住宅 小規模多機能型居宅介護 通所介護(デイサービス) 居宅介護支援 訪問介護 介護タクシー 障がい者福祉サービス シニア賃貸住宅 福祉用具貸与・販売 認可保育園 企業主導型保育園 調剤薬局

    ホームページ

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    月収250,000

    正看護師 必須
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    年間休日120日以上

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    月収257,064380,788

    正看護師 必須
    賞与あり
    交通費支給あり
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    月収360,000430,000

    正看護師 必須
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    教育制度あり
    年間休日120日以上

    株式会社RehaLaboJapan

    リハラボ訪問看護リハビリステーション和田本店

    訪問看護ステーション

    東京都杉並区 / 東高円寺

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    看護師・准看護師訪問の求人

    月収440,000500,000

    正看護師 必須
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    教育制度あり
    年間休日120日以上

    株式会社RehaLaboJapan

    リハラボ訪問看護リハビリステーション和田本店

    訪問看護ステーション

    東京都杉並区 / 東高円寺

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    正社員

    看護師・准看護師訪問の求人

    月収450,000550,000

    正看護師 必須
    賞与あり
    交通費支給あり
    社会保険完備
    教育制度あり
    年間休日120日以上
    レバウェルに登録してスカウトを受け取る

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