株式会社リベルケア
ホスピス対応型住宅リベル　小田原の看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

職種

雇用形態

• 雇用形態：正社員
• 試用期間：3 ヶ月
• 雇用期間の定め：なし

  備考：
  試用期間：3ヶ月（同条件）

応募要件

【応募要件】 ・正看護師 ・看護師経験1年以上 【歓迎要件】 ・ホスピス経験者 ※ホスピス経験1年以上の方には手当あり（10,000円/月） ーーーーーーーーーーーーーーー 今の職場を辞める前に、まずは1日体験入社をしてみませんか？ 「転職したいけれど、新しい職場が自分に合うか不安」 「求人情報だけでは、実際の職場の雰囲気が分からない」 「入社してから後悔したくない」 そんな方に向けて、私たちは「在職したまま参加できる1日体験入社」をご用意しています。 まずはUcareを通じて、単発のお仕事として実際の職場で働いていただきます。現在のお仕事を辞める必要はありません。 実際の仕事内容や職場の雰囲気、一緒に働くスタッフの様子などを、ご自身の目で見て、体験していただけます。 体験したうえで「ここなら働いてみたい」と思っていただけた場合は、お試し就業をした当日に面接を受けることも可能です。 ▼お仕事探しの流れ 求人内容を確認 ↓ Ucareからお試し就業に応募 ↓ 実際の職場で働いてみる ↓ 「ここで働きたい」と思ったら当日面接 ↓ 正式な入社へ いきなり転職を決める必要はありません。 仕事内容や職場の雰囲気を知ってから、今後について考えていただけます。 「まずは一度、どんな職場なのか見てみたい」 「働いてみてから転職するか決めたい」 そんな方も大歓迎です。 転職する前に、働いて確かめる。 百聞は一見に如かず、新しい職場選びの第一歩として、ぜひお気軽にお試し就業へご参加ください。

仕事内容

【あなたの看護が、「その人らしい人生」を支える。】 ホスピス対応型住宅リベルケアで、ご入居者様への訪問看護業務をお任せします。施設内での訪問のため移動負担がなく、看護師・介護士・医師など多職種と連携しながら、一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。病院では時間や制度の制約から難しかった意思決定支援やご家族へのグリーフケアなど、その方らしい最期を支えるケアを大切にしています。 【主な仕事内容】 ・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント ・医師の指示による医療処置 ・感染予防、保清、排泄・食事介助 ・看護記録の作成、看護計画の立案・評価 ・訪問診療医との連携、ご家族への対応 ・意思決定支援、グリーフケア ・厨房業務、清掃、リネン交換など ホスピス・施設内訪問看護が未経験の方も歓迎。入社後は研修や先輩スタッフのサポートがあるため、安心して業務をスタートできます。終末期看護や緩和ケアなど専門性を高めながら、利用者様とご家族に寄り添う看護を実現できる環境です。

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待遇・教育制度

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休日・休暇