求人更新日:2026/08/06
株式会社日本エルダリーケアサービス
デイホームゆりの木鶴見の看護師・准看護師求人 ( 正社員 )
| 給与・報酬 | 月収 303,750 円 〜 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市鶴見区 |
| 職種 | 看護師・准看護師 |
| 配属先 | 施設 |
職員の満足度に注力する大手法人のもと、安心して介護ケアを極められます
デイホームゆりの木 宮前は、神奈川県川崎市宮前区に位置する1日型の通所介護施設です。利用定員数は24名。当サービスを通じてご自宅での生活を続けられるよう、介護職員・生活相談員・機能訓練指導員・看護師が連携を図りながら、チームとしてサポートにあたっています。 また、利用者さまに生きがいを感じていただけるよう、日々のレクリエーションにも注力しています。フラワーアレンジメントやおやつ作りなどの創作、小さなボールを使った運動、景品付きのビンゴ大会など、スタッフが意見を出し合って企画し、楽しい施設づくりを行っています。 当施設を運営するのは、株式会社日本エルダリーケアサービスです。1998年に創立して以来、約120拠点の訪問介護事業所・通所介護事業所・居宅介護支援事業所を運営し、高齢者や障がい者へ介護サービスの提供を行っています。活躍する職員数は約2,000名以上です。 当法人では、「職員第一主義」というビジョンを掲げ、働きやすい職場づくりやキャリアパス制度に力を入れています。雇用形態を問わず、該当の職員に勤務年数に応じた結婚・出産・孫誕生祝いを支給しているのもその取り組みの一つです。「職員が満足して働ける環境がなければ、利用者さまに良いサービスを提供できない」という考えのもと、職員が安心して仕事に力を注げる環境を整えています。
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 試用期間:6 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
応募要件
※上記いずれかの資格をお持ちの方 有資格者限定の求人となります!
仕事内容
【通所介護】デイサービスの看護業務 ご利用者様、一人一人の体調管理をお願いします。 ご利用者さまのバイタルチェック 服薬管理 入浴時の身体確認 介護業務のサポート など ■ある1日のスケジュール■ 9:00 出社 ↓ 本日のご利用者様の人数、注意事項確認 バイタルチェック 内服薬チェック 入浴前処置 体調不良や変化、ご家族からの連絡を管理者へ報告 11:00 ↓ 体操 口腔ケア(誤嚥防止に口腔体操を促す) 12:00 ↓ 昼食(配膳、食事介助) 内服薬の投与 食後の服薬補助と確認 13:00 ↓ 休憩 13:45 ↓ 入浴前処置 トイレ誘導と介助 連絡帳へ記入、申送り レク参加(誘導補助) 15:00 ↓ おやつ(配膳、補助) 服薬等の返却確認 トイレ誘導、 送迎車へ誘導補助(送迎添乗 帰り支度 ご利用者様と待機) 17:15 ↓ 看護記録(申送り) 翌日のご利用者様確認 清掃 18:00 退社
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 月収 303,750円 ~
- 備考:
◆機能訓練指導員兼務:308,750円~ <別途手当支給> ◆エリア担当手当:20,000~115,000円 ※3事業所~エリアを担当する場合のみ支給 ◆送迎手当(ドライバー業務を行った場合):200円/日
賞与
- 賞与:あり
昇給
- 昇給:あり
手当
通勤手当:あり
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
教育制度
- 教育制度:あり
その他福利厚生
- 備考:
◆交通費全額支給 ◆労働組合 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆資格取得支援制度 <<全従業員対象の各種手当>> ◆年次有給休暇 勤続6か月以上で発生 ◆慶弔休暇 結婚/出産/身内の不幸 など ◆介護のための休暇 年次有給休暇とは別に5日間の有給 ◆子どもの看護休暇(小学校3年生修了まで) 年次有給休暇とは別に5日間の有給 ◆産休 産前6週間/産後8週間 ◆育児休業 1歳に達するまで育児休業可能 ◆介護休業 休業開始日より93日 ◆慶弔金 結婚祝金/出産祝金 など ◆資格取得支援 会社負担で資格取得も可能です! ☆★共働手当キャンペーン実施中★☆ 入社後、一緒に働いてくれる職員を 紹介してくれた方には12万円のお礼金! 【令和9年3月までの特別手当】 ※すべて当社規定による
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:00 〜 17:00(休憩 60 分)
- 09:00 〜 18:00(休憩 60 分)
- 備考:
ただし、シフトにより変動あり
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
- 固定残業制:なし
休日・休暇
休日
- 年間休日:113 日
- 備考:
週休制(シフト制) 年間休日113日 日曜定休日★ ◆有給休暇、慶弔休暇 ◆産前産後休暇、育児休暇、看護休暇
レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

デイホームゆりの木鶴見
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
子育て中の方も多数活躍中! 日曜日は家族との時間を大切にできます
デイホームゆりの木 宮前は、ワークライフバランスを保ちながら働ける職場です。日曜日が定休日なので、プライベートの予定を立てやすく、子育て中の方はお子さんともお休みを合わせられます。また、レクリエーションに必要な準備や片付けは必ず業務時間内に行っているため、残業はほとんど発生しません。終業後はしっかりと自分の時間を確保できます。 法人全体で育児中のスタッフが多く活躍しているのも特徴です。当施設でも、お子さまの急な発熱や学校行事などでお休みが必要な方がいれば、ほかのスタッフ同士でフォローし合いながら調整しています。相手の状況を互いに理解・尊重し、助け合える職場です。
POINT
2
スタッフのアイデアがキー! 利用者さまの「楽しい」を皆で創り上げています
デイホームゆりの木 宮前は、スタッフが自由な発想を活かしながら働ける職場です。当法人のデイでは、サービス内容にあえて特色を設けず、入居者さまのニーズや状況に合わせてスタッフが遊びを企画・実施し、飽きのこない時間を提供しています。遊びについては、スタッフの「やってみたい!」を積極的に採用。法人内では、「羊や馬をよんでアニマルセラピーをやりたい」「うなぎが好きなご利用さんが多いから、うなぎ祭りを開催しよう!」など、さまざまなアイデアを形にしてきました。自分が企画したレクリエーションやイベントで利用者さまが喜ぶ姿を見られることは、スタッフにとっての大きなやりがいです。 当施設に少しでも興味をおもちの方は、ぜひ利用者さまやスタッフ、施設の雰囲気を確認しに職場見学にお越しください。入居者さまの笑顔作りを一緒にできる方をお待ちしています。
POINT
3
得意・不得意があってもOK! 役割を分担し、チームで業務を進めています
デイホームゆりの木 宮前は、チームワークを大切にする職場です。スタッフは、各々が得意なことや経験を活かして、苦手なことは互いにカバーし合い、役割を分担しながら業務を進めています。たとえば、身体介助の経験がある人は入浴介助を行い、介助に慣れていない人は利用者さまの服を洗濯するなど分担。また、話で人を楽しませるのが得意な人は、利用者さまに参加していただくクイズを担当するなど、それぞれができることに着手。苦手な部分があれば、少しずつチャレンジしてできることを増やしながら、一連の業務をスムーズに行えるようスタッフ同士で協力しあっています。さらに、月に一度全体ミーティングを開催し、スタッフ同士のコミュニケーションを大事にしています。 入職時に介護スキルに自信がなくても構いません。無資格・未経験からスタートしたスタッフが多く活躍中です。 人と接することが好きな方、人のために尽くしてあげたいと思える方、そしてなにより、「お年寄りとお話をするのが好き!」という方を歓迎します。
気になる不安に
先にお答えします!
新人さんが不安なく働けるよう、アフターフォロー体制を整えています
デイホームゆりの木 宮前は、チームで動く職場なので、ときにはスタッフ同士で考え方の違いが生じることがあるかもしれません。 そこで、当法人では、スタッフが一人で悩みを抱えることがないように、スタッフへのヒアリングの機会として、入職3ヶ月後にアンケートを実施しています。スタッフはアンケートに匿名で回答でき、職場で気になることや悩み、管理者に伝えにくいことなどがあれば採用チームに相談できます。入職してくれたスタッフ一人ひとりのアフターフォローをしっかり行うことで、安心して働き続けられる環境づくりを目指しています。
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デイホームゆりの木鶴見の職場環境について
デイホームゆりの木鶴見の基本情報
事業所名
デイホームゆりの木鶴見
所在地
〒2300052
神奈川県横浜市鶴見区生麦4-7-23 ライオンズマンション生麦第五101号室
施設形態
法人情報
株式会社日本エルダリーケアサービス ( かぶしきがいしゃにっぽんえるだりーけあさーびす )


