求人公開日:2026/08/12
医療法人社団明芳会
高島平中央総合病院の臨床工学技士求人 ( パート・アルバイト )
| 給与・報酬 | 時給 1,851 円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区 |
| 職種 | 臨床工学技士 |
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:パート・アルバイト
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:あり
備考:
雇用期間:3ヶ月(初回3ヶ月、以降1年ごとの更新の可能性あり) 試用期間:3ヶ月~6ヶ月
応募要件
仕事内容
■臨床工学業務 ・臨床工学技士業務全般
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 時給 1,851円
賞与
- 賞与:あり
- 備考:
年2回、計3.70ヶ月分(前年度実績)
昇給
- 昇給:なし
手当
通勤手当:あり
備考:
実費支給(上限なし)
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
その他福利厚生
- 備考:
・転勤の可能性あり(IMSグループ内施設) ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで)
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:00 〜 17:00(休憩 60 分)
- 07:30 〜 16:30(休憩 60 分)
- 備考:
就業時間1 8時00分〜17時00分 就業時間2 7時30分〜16時30分 就業時間3 8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項 (4)13:00~17:00 休憩0分 (5)7:30~16:30休日当直 休憩60分 シフト制 週40時間 所定労働時間:月166時間
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
備考:
36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 救急・急変等の患者対応・納期が逼迫した時、1日6.5時間、1ヶ月80時間6回まで、1年720時間までできる。 - 固定残業制:なし
休日・休暇
休日
- 備考:
・週休二日制(その他) ・週40時間に基づく休日 ・年末年始休暇あり ・別途指定日あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり
レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

高島平中央総合病院
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
多様な診療科で地域医療に貢献。分業制で専門業務に専念できる点が魅力です

当院は専門治療と地域密着型のケアを両立しており、職員も多くの経験を積めます
高島平中央総合病院では、内科から外科まで多様な診療を行っています。なかでも、整形外科や脳神経外科を得意としていることが特徴。院全体としての手術件数は、1ヶ月あたり180件以上にのぼるほどです。看護師は多岐にわたる症例や患者さまに関わりながら、着実に成長できます。 また、当院は地域密着型の病院として、患者さまのあらゆる体調課題に対応しています。ご高齢の方からお子さま連れのご家族まで、来院される層はさまざまです。病床の総数は232床で、常にほぼ満床の稼働率を保っています。地域医療に貢献するというやりがいを感じられる職場です。 看護師の業務負担を軽減している点も、当院の特徴の一つです。各病棟に2~3名の看護補助者を配置し、看護師と業務を分業しています。身体介助やベッドメイキング、配膳などは看護補助者が担当。看護師は専門業務に専念できます。
POINT
2
月10日以上の休みが取れるほか、寮や保育室など福利厚生も充実しています

都営三田線「西台」駅から徒歩約5分。駅からのアクセスが良く、通勤に便利な立地です
高島平中央総合病院には、職員が仕事と私生活を両立して働きやすい体制があります。年間休日は現在118日で2027年度から120日に設定。月10日以上の休みを取得できるようにしていきます。また、有休を使用しやすいことも魅力の一つ。1時間単位や半日単位で取れるほか、事前に相談すれば連休を作ることも可能です。しっかりと休めるため、プライベートの時間を充実させられます。 当院は福利厚生も充実しています。徒歩で通える場所に独身寮があり、家賃のおよそ4割を病院が負担。そのほか、住宅補助手当も加わるため、さらに自己負担額を抑えて生活できます。 ほかにも、病院の近くに24時間365日稼働する院内保育室を完備。近隣で子どもを預けられ、子育て中の職員も安心して仕事に従事できます。
POINT
3
個々の経験に応じた指導を実施。研修でスキルを磨き続けられる職場です

地上10階建ての建物のうち、4~8階に病棟を割り当て患者さまを支えています
高島平中央総合病院では、入職者が看護師のキャリアを積み重ねて大きく飛躍できます。入職後の指導方法は、個々のスキルに合わせて実施。先輩看護師による指導を受けながら、職場と業務に慣れていけます。中途入職の場合も、経験や習熟度に合わせて柔軟にサポートしており、着実に成長できる仕組みです。ブランクのある復職者に向けては、体験会や研修会も開催しています。 即戦力となれるスキルを持った入職者の場合、すぐに教育担当者として活躍するチャンスがあることも特徴です。直近で教わった内容を次の入職者に伝えながら、指導経験を積むことが可能。これまでの経験を活かせるうえ、さらなるスキルアップも目指せます。 病院内・外を問わずに研修を個別で受けられるため、働きながら常に知識をアップデートできる点も強みです。研修に掛かる参加費用は病院が補助しており、経済的な負担なく知識と技術の向上を図れます。
働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:
人事・労務- 雇用形態:正社員
- 入職年月:2026年2月
職場について
Q
どんな方に向いていると思いますか?
これまでのご経験を活かし、積極的に看護師としての仕事に取り組んでくださる方と働けたらうれしく思います。新しく入職する方が、「転職先に高島平中央総合病院を選んで良かった」と思ってもらえるようにサポートしていきたいと考えています。
Q
職場の魅力を教えてください
高島平中央総合病院の魅力は、「人の良さ」ですね。看護師がいる病棟だけでなく、ほかの部署にも人の良い職員が集まっています。
Q
プライベートとの両立についてはいかがですか?
年間休日が120日ほどあったり、有休を時間単位で使えたりなど、プライベートを大切にしながら働けますよ。旅行に行きたい場合は連休の申請もOKです。
職場の風景
高島平中央総合病院の職場環境について
高島平中央総合病院の基本情報
事業所名
高島平中央総合病院
所在地
〒1750082
東京都板橋区高島平1-73-1
施設形態
診療科目
その他、設備
- 受動喫煙防止取り組み
- 施設内禁煙
法人情報
医療法人社団明芳会 ( いりょうほうじんしゃだんめいほうかい )


