一般社団法人ビーイングバンブー
ビーイングバンブー高円寺の生活支援員求人 ( 契約社員 )

ビーイングバンブー高円寺では、休日をしっかり確保し、プライベートを充実させやすい職場づくりを行っています。正社員の年間休日は約110日。夏季は約2日、年末年始は約6日の休暇を用意しています。夏季休暇は7月から10月の間で連休・分割問わず柔軟に取得可能です。 また、当施設では日曜の固定休と、そのほか1日を休みとする週休2日制を採用。希望休の提出日数に制限はなく、家庭の都合も考慮しながら調整できます。ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 残業が少なく、基本的に定時で退勤できる点も強みの一つ。残業が発生するのは、利用者さまの対応でイレギュラーが起きたときが中心です。利用者さまの通所がない土曜日に事務作業に専念できるため、ほかの日は記録業務で残ることもほとんどありません。その日のうちにすべてを終わらせなければならないというプレッシャーもなく、心にゆとりをもって無理なく働けます。

活動のなかで、マイクロミニブタの「とまとちゃん」と触れ合う時間も設けています

ビーイングバンブー高円寺では、新人さんが安心して現場に慣れていける教育体制を整えています。入職後は、先輩職員がOJTで業務をレクチャー。2ヶ月程度で独り立ちするケースが多いものの、それぞれの新人さんのペースに合わせて教育期間を柔軟に調整します。 また、段階的にステップアップできる点も心強いポイントです。まずは利用者さま一人ひとりの顔と名前、それぞれの特性や注意すべき点を把握することからスタート。そのうえで具体的な日々の業務を少しずつ習得する流れです。焦らず、着実に成長できます。 当施設では、継続的にスキルアップを目指せる制度も用意しています。入職時には、法人のビジョン研修や虐待防止研修を実施。経験が少ない方は、障がい福祉の制度や種類といった基礎研修を受講できます。さらに、業務に活かせる資格については、法人として取得を支援。職員それぞれのステージに応じて、働きながら専門性を高められることが魅力です。

週に1度の調理実習。食を通じて人生をより豊かにするサポートを行っています

ビーイングバンブー高円寺では、利用者さまが楽しみながら社会貢献を実感できる施設を目指しています。大切にしているのは、利用者さまが「人の役に立つ」「感謝される」といった経験を積むこと。コーヒーの袋詰めやシール貼り、農作業の手伝いなど、就労に携わる取り組みも多く行っています。利用者さまと社会のつながりを支える、やりがいある仕事です。 また、利用者さまが楽しく過ごせる工夫も多く取り入れています。天気の良い日には近所を散歩。ピアノが弾ける職員の演奏に合わせて、リズム遊びをすることもあります。伸び伸びとした活動をしていくなかで、利用者さまにより良い変化が見られる瞬間も少なくありません。日々の活動を通して利用者さまのお役に立てている実感を感じながら、充実感をもって仕事に取り組めます。 手厚い人員配置で、質の高いサービスを追求できる点も魅力です。6名ほどの利用者さまに対し、基本的に職員を常時3～4名配置。一人ひとりに目が行き届きやすく、それぞれに合った丁寧な支援ができます。

年に1度はご家族や近隣住民の方を招待し、カフェ業務を体験する機会を設けています