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カインド・ナーサリー本田5丁目園のカバー画像

有限会社カインド・マネージ

カインド・ナーサリー本田5丁目園の求人情報

埼玉県南埼玉郡宮代町 / 東武動物公園駅

小規模保育所

園全体で新人を見守る文化のなか、分からないことはいつでも質問できます

カインドナーサリー本田5丁目園は、2017年に埼玉県南埼玉郡宮代町で開園した小規模保育園です。0~2歳のお子さまを対象としており、定員は19名。職員は保育士が約8名、調理員が約3名で、全員が女性です。20~50代の幅広い年代が活躍しています。 当園は、職員全員のサポート体制により、経験が浅い方でも着実にスキルアップできる職場です。施設全体で経験豊富なベテラン職員が新人さんを見守る体制が整っています。お子さまの状況は日々変化するため、業務は実践を通して指導。リーダーや主任、施設長をはじめ、誰にでも気兼ねなく質問できる雰囲気があります。困ったことがあればすぐに声を掛けてサポートしてもらえる環境です。 また、スキルアップを目指せる研修についても参加を後押ししています。埼玉県の研修をはじめとする学ぶ機会があるときは情報を共有。施設長が自ら受講して良かった研修を職員に紹介することもあります。在宅での受講でも勤務時間として給与を支給する点も魅力です。職員一人ひとりの成長を応援しています。

現在公開中の求人(4件)

保育士の求人

正社員

保育士の求人

月収210,000円〜250,000円

保育士 必須
年間休日120日以上
昇給あり
…
パート・アルバイト

保育士の求人

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月収210,000円〜250,000円

保育士 必須
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幼稚園教諭2種免許 必須
年間休日120日以上
昇給あり
…

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

カインド・ナーサリー本田5丁目園

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

「お互いさま」が合言葉! 子育て中の急なお休みにも理解がある環境です

一人ひとりの思いや個性を尊重して、人との関わりを大切にする場所です

カインドナーサリー本田5丁目園では残業がほぼなく、持ち帰り仕事も基本的に発生しないため、メリハリをつけて働けます。書類作成は空き時間を活用し、業務時間内に終わらせていることが多数。持ち帰り残業もありません。急な延長保育が発生することもありますが、2~3ヶ月に1回、10~15分程度と少なめ。職員が残業できない場合は、施設長が対応するため、職員は無理なく帰宅できます。 また、職員のプライベートを尊重し、希望休や有給休暇が取りやすいことも当園の魅力です。希望休はカレンダーに書き込むだけで、全員の希望が通るよう調整。「早番にしてほしい」「午前中だけ休みたい」といった細かな要望にも柔軟に対応します。有給休暇については、月末に施設長が残日数を確認し、職員に取得を促すことも。子育て中の職員の、子どもの急な体調不良による休みにも「大丈夫だよ」と声を掛け合える、お互いさまの精神が浸透した職場です。

POINT
2

毎日のミーティングで情報を共有し、チーム全体でお子さまに寄り添います

きっちり物を整理整頓。お子さまたちが満足に遊べるスペースを確保しています

カインドナーサリー本田5丁目園は、チーム全体でお子さまと向き合う保育を実践できる職場です。当園では、毎日のミーティングや伝達ノートを活用し、その日のできごとや保護者さまからの伝達事項を共有。全職員が常にすべてのお子さまの状況を把握できる体制を整えています。配慮が必要なお子さまの対応に困ったときも、担任が1人で抱え込むことはありません。いつでも周りに相談し、全員でフォローし合うチーム保育が特徴です。 当園の円滑な協力体制は、良好な人間関係から生まれています。明るい人柄の職員が多く、休憩中は雑談で盛り上がったり、スマートフォンで動画を見せ合ったりする和気あいあいとした雰囲気です。業務中も互いに声を掛け合い、手の空いた職員が制作を手伝うといったように、自然と協力し合っています。1人で悩まず、チームでお子さまの成長を見守っていける環境です。

POINT
3

「任せてよかった」がやりがい。保護者さまとの関係も大切にする保育園です

カインドナーサリー本田5丁目園は、お子さまだけでなく、保護者さまにも寄り添うことを大切にしています。「お母さんたちも疲れているはず」という考えのもと、まずはお話を通して気持ちを受け止めることを重視。結果、ご兄弟で継続して利用してくださるご家庭もあり、「任せてよかった」という言葉が職員にとっての大きな手応えです。 また、当園には日々の生活のなかで、お子さまの小さな成長を間近で感じられる喜びがあります。歩き始めた瞬間や、スプーンを上手に使って食べられるようになった瞬間など、一つひとつの成長が大きな喜びです。年上の子が年下の子をあやすといった、お子さま同士の関わりのなかに成長を発見することもあり、職員自身も癒やしや元気をもらっています。お子さまの成長に寄り添い、喜びを分かち合える職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

泣いている子への対応に困っても大丈夫。先輩が優しくフォローに入ります

カインドナーサリー本田5丁目園は、小規模園であることから、一人ひとりのお子さまとの距離がとても近い環境です。そのため、経験が浅い方は、お子さまとの関わり方や距離感の掴み方に戸惑うことがあるかもしれません。 しかし、当園ではお子さま一人ひとりの性格や関わり方について、事前に情報を共有しています。先輩職員から、「この子はこんな性格だから、もう少し様子を見よう」「今はそっとしておこう」など、状況に応じた具体的なアドバイスをもらえて安心です。泣いているお子さまへの対応に困ったときも、その子の特徴をよく知っている先輩が具体的な接し方を教えます。未経験の方でも挑戦しやすい環境です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

20代後半

職種:

保育士

雇用形態:正社員

経験年数:保育士7年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

小規模保育園で、お子さま一人ひとりとじっくり関われる保育がしたいと思い、カインドナーサリー本田5丁目園に入職を決めました。

Q

働いてみての感想は?

何か困ったことがあってもすぐに相談できる雰囲気なので、とても働きやすい環境だと感じています。一人ひとりに寄り添った保育をできて、充実感に溢れていますね。

職場について

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

カインドナーサリー本田5丁目園はお休みが取りやすく、残業がほとんどありません。仕事終わりや休日には自分の趣味の時間をたくさん取れるようになりました。

Q

この仕事への思いを教えてください!

お子さまたちが、昨日までできなかったことができるようになった姿を見たときに、この仕事のやりがいを感じます。特に、言葉数が少なかったお子さまが私を「◯◯先生!」と呼んでくれたときは、本当にうれしかったですね。お子さまたちの成長の瞬間に立ち会えることが、日々の喜びになっています。

40代後半

職種:

保育士主任・チーフ

雇用形態:正社員

経験年数:保育士20年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

オープニングスタッフの募集を広告で見て、応募したのがきっかけです。当時は自分の子どもがまだ小さかったので、家から近い職場を探していました。面接のときに、こちらの心配ごとにも一つひとつ丁寧に説明してくださったので、安心して入職を決めることができました。

Q

働いてみての感想は?

オープニングからのスタートだったので最初は不安なこともありました。ですが、何かあるたびに皆で話し合い、意見を汲み取って方向性を決めてくれたので、安心して働くことができました。職員同士の仲がよく、困ったことがあればすぐに相談に乗ってもらえる、和気あいあいとした雰囲気がありますよ。社長から誕生日プレゼントをいただけることも、ひそかな楽しみです。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

お休みがしっかり取れるので、プライベートを充実させられるのがカインドナーサリー本田5丁目園の魅力です。子育て中の職員も多く、お互いへの理解があるため、子どもの体調不良や学校行事などでお休みが必要なときも、皆で協力し合って柔軟に対応しています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

お子さま一人ひとりに合わせた個別対応が得意な方や、チームワークを大切にできる方がカインドナーサリー本田5丁目園に向いていると思います。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

残業がほとんどなく、基本的に定時で帰れるので、家族との時間をしっかり確保できています。仕事と家庭のバランスを取りながら、無理なく働ける環境です。

Q

この仕事への思いを教えてください!

お子さまができなかったことができるようになった瞬間や、笑顔を引き出せたときにやりがいを感じます。最近、スプーンが上手に使えるようになったお子さまがいたんです。「美味しいね」と声を掛けると、うれしそうに頷いていました。自分で口に運んで完食する姿が見られたときは、「できた!」という達成感を味わえる環境や、声掛けの大切さを改めて実感しましたね。

Q

教育体制について教えてください!

研修に積極的に参加させてもらえるので、たくさんの知識を身につけられます。普段の保育に役立つことをたくさん学べるので、自分自身のスキルアップにつながっていると実感しています。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

思っていたよりも行事が少ないことには驚きました。その分、日々の生活の中で一人ひとりのお子さまとじっくり関わる時間をたくさん取れることがうれしいです。

50代前半

職種:

保育士

雇用形態:正社員

入職年月:2022年

経験年数:保育士15年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

もともと小規模園を希望しており、自宅から通いやすい場所だったのが最初のきっかけです。一番の決め手は、面接に伺ったときに職員の皆さんがとても楽しそうに保育をしていたことですね。その姿を見て、「私もカインドナーサリー本田5丁目園で一緒に働きたい」と強く感じました。

Q

働いてみての感想は?

保育で悩んだり困ったりしたときも、すぐに皆で話し合って相談できるので、1人で抱え込むことがありません。うれしかったことや楽しかったことも自然に共有できて、皆で笑い合える、本当に温かい環境だと思います。

職場について

Q

どんな方に向いていると思いますか?

お子さまが好きなことはもちろんですが、人と接することが好きな方や、相手の話をしっかり聞ける方が向いていると思います。何より、私たちと一緒になってたくさん笑い合える方だと、とてもうれしいです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

残業がほとんどないので、仕事が終わった後や休日を有意義に使えています。家族と過ごす時間もきちんと楽しめており、仕事とプライベートのバランスがしっかり取れていますね。

Q

この仕事への思いを教えてください!

泣いていたお子さまが笑顔で登園してくれるようになったり、遠慮がちだったお子さまがわがままを言えたりしたときに、「ここで安心して過ごせるようになったんだな」とうれしくなります。赤ちゃんの頃から見ているお子さまが、初めて歩いたときや初めて名前を呼んでくれたときなど、一人ひとりの「初めて」の瞬間に立ち会えることが、この仕事の何よりの喜びなんです。

Q

教育体制について教えてください!

さまざまな先生とたくさん話しながら仕事をするので、自分1人では思いつかないようなお子さまとの接し方や、保護者さまとの関わり方を学べます。療育の先生からお話を伺う機会もあり、視野がぐっと広がりました。日々の業務や研修を通して、改めて保育について考える良い時間を持てています。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

以前働いていた園とは違い、ここは縦割り保育なので、最初は異年齢のお子さまたちが一緒に過ごすことの難しさに戸惑いました。ですが、一緒に過ごすうちに、異年齢だからこその素敵な関わりがたくさん見られるようになったんです。今ではそこに大きな魅力を感じています。

職場の風景

カインド・ナーサリー本田5丁目園の職場環境について

カインド・ナーサリー本田5丁目園の職場環境スコア

事業所全体

一人で もくもく

大勢で 連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

カインド・ナーサリー本田5丁目園の基本情報

事業所名

カインド・ナーサリー本田5丁目園

所在地

〒3450827

埼玉県南埼玉郡宮代町本田5丁目5−2

交通情報

  • 東武日光線東武動物公園駅 電車

施設形態

小規模保育所

職員情報

  • 全体
    • 人数:11 名

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙
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