【2026年10月更新】埼玉県 上尾市 正社員保育士の求人/転職/給料| 2ページ目
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社会福祉法人翠陽会
カオルキッズランド中妻園の保育士の求人
認可保育所
埼玉県上尾市 / 桶川駅
- 給与・報酬
月収214,600円〜
- 雇用
形態 - 正社員

【取材】カオルキッズランド中妻園は、無理なく専門性を高められる環境が整った保育園です。3~5歳児は1人担任制のため、新人さんはまず複数担任制の0~2歳児クラスからスタート。先輩の動きを見ながら安心して働き始められます。分からないことがあっても質問しやすく、複数担任のクラスで経験を積んでから少しずつ独り立ちできる仕組みです。 また、学びの機会が豊富な点も魅力です。年4回の園内研修では、担当職員が関心のあるテーマを決めて実践的に学びを深めています。さらに、社会福祉協議会や県が主催する外部研修・キャリアアップ研修にも業務時間内に参加できるよう調整しているため、学びの時間を確保しやすい環境です。着実に成長を重ねながら、保育士としての専門性を磨いていけます。


社会福祉法人和みの会
ふきのさと くじらルームの保育士の求人
認可外保育園
埼玉県上尾市 / 東大宮駅
- 給与・報酬
月収205,000円〜
- 雇用
形態 - 正社員

【取材】ふきのさと くじらルームでは、仕事と家庭の両立を図れます。有給休暇は1時間単位で取得でき、お子さんの通院や習いごとなどの用事にも柔軟に活用可能。また、土曜日の行事を廃止したこともあり、休日の予定を立てやすくなりました。土曜保育は交代制で、1人当たり年間10日ほどです。当番の場合は振替休日があるほか、出勤が難しい場合は園に確認の上、仲間同士で調整し合える環境。子育てに理解があり、お互いに支え合う文化が根づいています。法人内には産休・育休の取得実績も多数あり、多くの子育て世代が活躍中です。なかには、新卒で入職してから約20年と長く勤め、ライフステージが変化するなかでキャリアを継続している人もいます。安心して家庭を重視できる体制です。 さらに、日常的に無理なく働ける環境づくりにも注力。業務の効率化を進めており、残業がほとんど発生しません。制作物があるときは計画的に作成。過去に制作したものを有効活用したり、職員間で作業を分担したりして業務負担の軽減を図っています。休憩時間はボードに記すことで「見える化」し、各自で順番に確保できるよう工夫。しっかりとメリハリをつけながら働けます。


社会福祉法人和みの会
ゆうゆうくじら第2保育園の保育士の求人
認可保育所
埼玉県上尾市 / 原市駅
- 給与・報酬
月収205,000円〜
- 雇用
形態 - 正社員

【取材】ゆうゆうくじら第2保育園では、仕事と家庭の両立を図れます。有給休暇は1時間単位で取得でき、お子さんの通院や習いごとなどの用事にも柔軟に活用可能。また、土曜日の行事を廃止したこともあり、休日の予定を立てやすくなりました。土曜保育は交代制で、1人当たり年間10日ほどです。当番の場合は振替休日があるほか、出勤が難しい場合は園に確認の上、仲間同士で調整し合える環境。子育てに理解があり、お互いに支え合う文化が根づいています。法人内には産休・育休の取得実績も多数あり、多くの子育て世代が活躍中です。なかには新卒で入職してから約20年と長く勤め、ライフステージが変化するなかでキャリアを継続している人もいます。安心して家庭を重視できる体制です。 さらに、日常的に無理なく働ける環境づくりにも注力。業務の効率化を進めており、残業がほとんど発生しません。制作物があるときは計画的に作成。過去に制作したものを有効活用したり、職員間で作業を分担したりして業務負担の軽減を図っています。休憩時間はボードに記すことで「見える化」し、各自で順番に確保できるよう工夫。しっかりとメリハリをつけながら働けます。


社会福祉法人和みの会
ゆうゆうくじら保育園の保育士の求人
認可保育所
埼玉県上尾市 / 原市駅
- 給与・報酬
月収205,000円〜
- 雇用
形態 - 正社員

【取材】ゆうゆうくじら保育園では、仕事と家庭の両立を図れます。有給休暇は1時間単位で取得でき、お子さんの通院や習いごとなどの用事にも柔軟に活用可能。また、土曜日の行事を廃止したこともあり、休日の予定を立てやすくなりました。土曜保育は交代制で、1人当たり年間10日ほどです。当番の場合は振替休日があるほか、出勤が難しい場合は園に確認の上、仲間同士で調整し合える環境。子育てに理解があり、お互いに支え合う文化が根づいています。産休・育休の取得実績も多数あり、多くの子育て世代が活躍中です。職員のなかには新卒で入職してから約20年と長く勤め、ライフステージが変化するなかでキャリアを継続している人もいます。安心して家庭を重視できる体制です。 さらに、日常的に無理なく働ける環境づくりにも注力。業務の効率化を進めており、残業がほとんど発生しません。制作物があるときは計画的に作成。過去に制作したものを有効活用したり、職員間で作業を分担したりして業務負担の軽減を図っています。休憩時間はボードに記すことで「見える化」し、各自で順番に確保できるよう工夫。しっかりとメリハリをつけながら働けます。


特定非営利活動法人バナナキッズ
放課後等児童デイサービスバナナキッズの保育士の求人
放課後等デイサービス
埼玉県上尾市 / 志久駅
- 給与・報酬
月収190,000円〜
- 賞与
- 年2回
- 雇用
形態 - 正社員

【取材】放課後等児童デイサービスバナナキッズでは、小学校から高校までの12年間利用する子どもたちが約半数を占めます。そのため、成長の過程を親のように見守ることが可能です。 実際に、幼少期はマイペースに動いていた子どもが、大きくなって年下の子の世話をするようになることがあります。ふとしたときに成長を感じられるため、職員はその子の将来に思いを馳せて楽しみな気持ちでいっぱいに。とてもやりがいのある仕事です。 また、当施設は、お出掛けや外遊びを療育にとり入れています。課外活動は、子どもたちにとって楽しい活動であるだけでなく、集団行動を練習する場です。普段は走り出してしまう子どもが、周りの様子を見て自分の行動をセーブするなど、できなかったことが少しずつできるようになるケースもあります。いろいろな経験から学び、成長できるように支えることが、職員の役目。そこに共感できる方は、子どもたちにとっても良い支援員として活躍できるでしょう。
HITOWAキッズライフ株式会社
イオンゆめみらい保育園 上尾の保育士の求人
認可外保育園
埼玉県上尾市 / 上尾駅
- 給与・報酬
月収265,000円〜310,000円
- 雇用
形態 - 正社員