【2026年9月更新】神奈川県 川崎市 居宅介護支援事業所ヘルパー・介護職の求人/転職/給料

【取材】フジ・ケア多摩は、自分に合った業務に取り組めることが特徴です。入職時に、これまでの経験や希望する業務をきちんとヒアリングし、スタッフ一人ひとりの強みを活かした人員配置を実施。実際に、高齢者入所施設の勤務経験があるスタッフに、高齢者の訪問を任せたこともあります。また、「この業務は行えそうですか？」「身体介護の案件をもう少し増やしても大丈夫ですか？」と、確認することでスタッフの業務量や業務内容にも配慮。適性に合わせて、家事を中心に業務をお願いすることもあります。自分の得意に合った働き方ができるからこそ長く勤めやすく、なかには勤続10年以上のスタッフも。管理者や先輩スタッフとの相談のもと、スタッフそれぞれが活躍できる環境です。 さらに当事業所は、家庭と仕事の両立を目指せる体制を整備。子育てに対する理解もあり、子どもを事業所に預けて働くスタッフもいるほどです。少しでも家庭の時間を取れるように、直行直帰もOK。子育てをしながら、長く続けやすい事業所です。

【取材】ぬくもり川崎は、仕事とプライベートのメリハリを付けやすい職場環境です。あらかじめ時間に余裕をもって訪問スケジュールを組んでいることもあり、残業はほぼゼロ。職員が訪問先で退勤時間を越えそうになった場合は、事務所に戻らず直帰できるようにしています。子育てや介護がある方も、家庭と仕事を両立しながら働けます。 また、休みを取りやすい点も魅力の一つ。有給休暇をほぼ申請どおりに取得でき、職員は積極的に消化しています。有休は時間単位で使用可能。どの職員でも利用者さまの訪問に対応できるので、休みの人がいても仲間同士でカバーし合える体制です。しっかりと休みを確保し、私生活の充実を図れます。

【取材】ぬくもり麻生は、仕事とプライベートのメリハリを付けやすい職場環境です。あらかじめ時間に余裕をもって訪問スケジュールを組んでいることもあり、残業はほぼゼロ。職員が訪問先で退勤時間を越えそうになった場合は、事務所に戻らず直帰できるようにしています。子育てや介護がある方も、家庭と仕事を両立しながら働けます。 また、休みを取りやすい点も魅力の一つ。有給休暇をほぼ申請どおりに取得でき、職員は積極的に消化しています。有休は時間単位で使用可能。どの職員でも利用者さまの訪問に対応できるので、休みの人がいても仲間同士でカバーし合える体制です。しっかりと休みを確保し、私生活の充実を図れます。

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【取材】ぬくもり川崎は、仕事とプライベートのメリハリを付けやすい職場環境です。あらかじめ時間に余裕をもって訪問スケジュールを組んでいることもあり、残業はほぼゼロ。職員が訪問先で退勤時間を越えそうになった場合は、事務所に戻らず直帰できるようにしています。子育てや介護がある方も、家庭と仕事を両立しながら働けます。 また、休みを取りやすい点も魅力の一つ。有給休暇をほぼ申請どおりに取得でき、職員は積極的に消化しています。有休は時間単位で使用可能。どの職員でも利用者さまの訪問に対応できるので、休みの人がいても仲間同士でカバーし合える体制です。しっかりと休みを確保し、私生活の充実を図れます。

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【取材】フルライフ中原では、未経験の方でも活躍できるように、手厚いサポートを行っています。たとえば、おむつ交換のみのケースであれば、3回程度の同行訪問を実施。食事介助を必要とする訪問は、新人職員が慣れるまで同行し、誤嚥の防止方法をしっかり指導します。その後の同行の有無は、新人職員と指導係とで判断。新人職員が自信を持って一人で訪問ができるまで、しっかりとサポートしていきます。 当事業所では、利用者さまの情報や記録をファイリングしています。利用者さまの訪問サービスの記録だけでなく、生まれや育ち、経歴など細かく記載。担当する利用者さまのファイルは、自由に閲覧可能です。訪問前にファイルを確認することで、初めての訪問でもスムーズに会話ができるように対応しています。

【取材】フルライフ中原では、未経験の方でも活躍できるように、手厚いサポートを行っています。たとえば、おむつ交換のみのケースであれば、3回程度の同行訪問を実施。食事介助を必要とする訪問は、新人職員が慣れるまで同行し、誤嚥の防止方法をしっかり指導します。その後の同行の有無は、新人職員と指導係とで判断。新人職員が自信を持って一人で訪問ができるまで、しっかりとサポートしていきます。 当事業所では、利用者さまの情報や記録をファイリングしています。利用者さまの訪問サービスの記録だけでなく、生まれや育ち、経歴など細かく記載。担当する利用者さまのファイルは、自由に閲覧可能です。訪問前にファイルを確認することで、初めての訪問でもスムーズに会話ができるように対応しています。

【取材】フルライフ中原では、未経験の方でも活躍できるように、手厚いサポートを行っています。たとえば、おむつ交換のみのケースであれば、3回程度の同行訪問を実施。食事介助を必要とする訪問は、新人職員が慣れるまで同行し、誤嚥の防止方法をしっかり指導します。その後の同行の有無は、新人職員と指導係とで判断。新人職員が自信を持って一人で訪問ができるまで、しっかりとサポートしていきます。 当事業所では、利用者さまの情報や記録をファイリングしています。利用者さまの訪問サービスの記録だけでなく、生まれや育ち、経歴など細かく記載。担当する利用者さまのファイルは、自由に閲覧可能です。訪問前にファイルを確認することで、初めての訪問でもスムーズに会話ができるように対応しています。

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