ヘルパー・介護職の求人5ページ目（神奈川県 / 相模原市 / 相模原市）

【取材】Happy Daysは、利用者さまともスタッフともコミュニケーションをしっかりとれる職場です。外出先や基本的な1日の流れは、利用者さまやご家族と責任者が決定します。当日の細かい時間配分は各スタッフが考えることも多く、臨機応変な動きが可能です。慣れていない方には責任者がアドバイスするのでご安心ください。 また、スタッフ同士は月に1度ミーティングを開き、利用者さまに関する情報共有を行っています。“この件はどうなってる？”“この利用者さまはどうだった？”などと、年齢や経験に関係なく、何でも気軽に意見を言いやすい雰囲気が魅力です。学齢期のお子さまには、お金の使い方や公共施設のマナーを身に付けられるようにサポートしており、できるようになったことは共有して一緒に喜び合うことも。このほか、「利用者さまのこだわりが強く出て困った場面があった」といった悩みを相談した結果、行先を変更したらうまくいったケースもありました。利用者さま思いのスタッフが多く、悩みや喜びを共有しながら働ける職場です。

【取材】グループホーム憩では、職員が主体的に考え実行することを大切にしています。 「まずはやってみよう」という文化があり、職員がやりたいと思ったことは基本的に実現できる環境です。「今日、流しそうめんがしたい」、「コロナ禍だけど、規模を縮小して夏祭りがしたい」も「まずはやってみよう」。食事に関しても、ひと月で決められている食費の中であれば、何回出前を取ってもケーキを買いに行っても問題ありません。 当施設が目指すのは、職員たちが施設長や役職者に頼りきりにならずに自走できる施設。リスクが大きいことは管理者や役職者が助言しますが、基本的には利用者さまの一番近くで働く職員の意見こそが一番「楽しい」を提供できるものと考えています。 ただ黙々と介助をするだけではなく、どうしたらより利用者さまが楽しんでくださるか、笑顔になってくださるかを考えられる方が活躍できる職場です。