ヘルパー・介護職 埼玉県 羽生市の求人

【取材】障害者支援施設希望の里は、職員同士の人間関係が良好で、協力して働いています。職員同士の仲が良く、年齢や経験に関わらず誰とでも話せる環境です。年齢に関係なく和気あいあいと過ごせる雰囲気で働けるため、勤続年数が長い方も多くいます。勤続10年以上が半数で、さらに勤続20年以上が2割ほど。長く働きやすい職場です。 当事業所では職員同士での業務の協力や、役割分担もしっかり行っています。行事の際には、主な担当を決めていますが、それぞれほかの職員にも役割を振り分けながら協力。担当は年単位で順番にお任せしています。困ったことや分からないことがあれば、去年の記録を参考にしたり、以前の担当者に聞いたりすることができるので新人職員でも安心です。行事を盛り上げるために芸人のモノマネをするなど、自分自身も楽しんで参加する職員も。利用者さまに楽しんでもらうために、職員全員で協力して業務に取り組んでいます。

【取材】ぽぷりでは、スタッフに仕事のやりがいや喜びを感じながら働いてほしいと思っています。そのためには、利用者さまやほかのスタッフとの良好な関係性をつくることを重要と考えています。良好な関係性をつくることができれば、業務を円滑に進められるのはもちろん、良い結果を出しやすくなるためです。関係性をつくるうえで大切にしていることは、相手に関心を持ち、長所を理解したうえで接すること。自身のコミュニケーション力を高められる環境です。 ほかにも、当事業所ではケアの質を高めるべく、資格取得や講習会への参加などをサポート。介護福祉士実務者研修や介護福祉士の取得を目指す場合は、取得する目的を明確にしたうえで挑戦してもらいます。資格取得後は、かかった費用を毎月のお給料に少しずつ支払っています。また、講習会の参加を希望する場合も、受講する目的を明確にしたうえで、受講費用や交通費などを負担。スキルアップに意欲的な方もやりがいを感じながら働ける職場です。

【取材】ぽぷりでは、スタッフに仕事のやりがいや喜びを感じながら働いてほしいと思っています。そのためには、利用者さまやほかのスタッフとの良好な関係性をつくることを重要と考えています。良好な関係性をつくることができれば、業務を円滑に進められるのはもちろん、良い結果を出しやすくなるためです。関係性をつくるうえで大切にしていることは、相手に関心を持ち、長所を理解したうえで接すること。自身のコミュニケーション力を高められる環境です。 ほかにも、当事業所ではケアの質を高めるべく、資格取得や講習会への参加などをサポート。介護福祉士実務者研修や介護福祉士の取得を目指す場合は、取得する目的を明確にしたうえで挑戦してもらいます。資格取得後は、かかった費用を毎月のお給料に少しずつ支払っています。また、講習会の参加を希望する場合も、受講する目的を明確にしたうえで、受講費用や交通費などを負担。スキルアップに意欲的な方もやりがいを感じながら働ける職場です。

【取材】社会福祉法人羽生市社会福祉協議会居宅訪問介護サービスセンターは、手厚い教育体制が整っているため未経験の方でも安心して仕事を始められる環境です。 入職後は、OJT形式で同行訪問を実施します。研修期間は定めておらず、独り立ちのタイミングは新人さんが自分で決定。個々のケースに合わせ、新人さんが自信を持って訪問できるまでしっかりとアシストするので安心です。たとえば、買い物や掃除などの生活援助は、未経験で入職した場合でも、2回ほどの同行で独り立ちできる方がほとんど。一方で、技術が必要な身体介護を提供する訪問先には、1ヶ月以上じっくり同行します。言葉遣いといった接遇面の教育も含めて、新人さんを丁寧にサポート。焦らず着実にステップアップできる職場です。 さらに当事業所では、事例紹介や対応の具体案を記載したマニュアルを用意。分からないことがあれば、随時先輩スタッフに質問可能です。先輩スタッフのスキルを学んで自分のケアに活かすことができます。