【2026年10月更新】千葉県 松戸市 認可保育所保育士の求人/転職/給料| 3ページ目

【取材】保育園きぼうのそらでは、お子さまも職員も上下関係がなく、フラットな関係を築いています。職員を「先生」ではなく名前で呼び、1人の人間として互いに尊重し合う姿勢を重んじているのが特徴です。 また、お子さまとじっくり関われる点も大きな魅力です。小規模保育園である利点を活かし、一人ひとりとゆとりをもって接しています。さらに、職員間で気兼ねなく話せる関係性を築いており、相談や情報共有もスムーズ。お子さまとの関わりのなかで気づいた小さな変化を「今日は新しい姿を見せてくれたね」とこまめに伝え合い、次の活動へと活かしています。職員間で連携しながら、保育に取り組める職場です。

【取材】保育園きぼうのたからは、お子さまも職員も上下関係をもたないフラットな関係性を築いています。職員を「先生」ではなく名前で呼び、1人の人間として互いに尊重し合う姿勢を重んじているのが特徴です。 また、職員間で協力しながら保育にあたれるのも大きな魅力です。当園は、お子さまの元気な声と職員同士の明るいコミュニケーションで活気に満ちあふれています。人員を手厚く配置し、業務を分担して連携できる仕組みを構築。1人で抱え込まず、職員間で相談しながら業務を進められます。くわえて、お子さまの様子を共有し、「今どのような経験が必要か」を考えながら日々の保育に反映。 お子さま一人ひとりの成長をチームで分かち合えます。

【取材】こすもすベビールーム北小金では、お子さまの意思を尊重する保育を徹底しています。スタッフがお子さまに一方的な指示をすることはなく、お子さまがやりたいことをできる環境です。 お子さまの自主性を大事にしているため、お子さまが遊びに集中しているときにスタッフは一切手を出しません。やってほしいことがあれば、指示ではなく、「～してみるのはどうかな？」「～してほしいな！」などと、提案やお願いをするよう工夫をしています。 また、お子さまだけでなく、スタッフ同士の意思を尊重し合うことを大切にしています。相手の意見を否定しないことや思ったことは直接本人に伝える工夫など、お互いに気持ち良く働ける雰囲気を大切にしています。経験年数や年齢関係なく、相談しやすい雰囲気の職場です。