【2026年10月更新】神奈川県 横浜市南区 外来看護師・准看護師の求人/転職/給料
検索結果 25件
診療所・クリニック
神奈川県横浜市南区

【取材】まいた整形外科リハビリテーションクリニックは、仕事とプライベートの両立を図りながら、長く働き続けられる環境を整えています。木曜・日曜・祝日は休診日の固定休みで、年間休日は約125日と多め。先の予定が立てやすく、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保できます。有給休暇も部署内で相談しながら取得できており、自分の時間を大切にしながらリフレッシュが可能です。 当院の全体平均の残業時間は月5~7時間。理学療法士は月1時間未満と、基本的には毎日定時で退勤が叶います。完全予約制のため急な対応が生じにくく、診療間の空き時間を上手に活用してカルテや記録業務を進められる点も特徴です。帰りが遅くなる心配がなく、終業後の時間も有効活用できます。
診療所・クリニック
神奈川県横浜市南区

【取材】南太田整形外科リハビリテーションクリニックは、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。年間休日は約125日。日曜と祝日の固定休に加えてシフトで毎週1日休みを設ける週休2日制です。また、約3日の夏季休暇や約2日の年末年始休暇も用意。希望休の申請は月2日までですが、有休は月間の申請数に上限がなく、部署内で調整できれば連休の取得も可能です。 当院では、残業も少なめです。全体の残業時間は多くても月3時間程度。リハビリ助手は月1時間あるかないかで、基本的には毎日定時で退勤可能です。理学療法士も月2時間程度、医療事務もたまに月2~3時間発生する程度と極めて少なめ。終業後の時間も大事にできます。
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神奈川県横浜市南区

【取材】南太田整形外科リハビリテーションクリニックは、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。年間休日は約125日。日曜と祝日の固定休に加えてシフトで毎週1日休みを設ける週休2日制です。また、約3日の夏季休暇や約2日の年末年始休暇も用意。希望休の申請は月2日までですが、有休は月間の申請数に上限がなく、部署内で調整できれば連休の取得も可能です。 当院では、残業も少なめです。全体の残業時間は多くても月3時間程度。リハビリ助手は月1時間あるかないかで、基本的には毎日定時で退勤可能です。理学療法士も月2時間程度、医療事務もたまに月2~3時間発生する程度と極めて少なめ。終業後の時間も大事にできます。
診療所・クリニック
神奈川県横浜市南区

【取材】まいた整形外科リハビリテーションクリニックは、仕事とプライベートの両立を図りながら、長く働き続けられる環境を整えています。木曜・日曜・祝日は休診日の固定休みで、年間休日は約125日と多め。先の予定が立てやすく、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保できます。有給休暇も部署内で相談しながら取得できており、自分の時間を大切にしながらリフレッシュが可能です。 当院の全体平均の残業時間は月5~7時間。理学療法士は月1時間未満と、基本的には毎日定時で退勤が叶います。完全予約制のため急な対応が生じにくく、診療間の空き時間を上手に活用してカルテや記録業務を進められる点も特徴です。帰りが遅くなる心配がなく、終業後の時間も有効活用できます。
診療所・クリニック
神奈川県横浜市南区 / 弘明寺駅
【取材】横浜神経内科・内科クリニックは、基本的に残業がありません。診療時間の終わり際に突発的な問題があれば残業が生じることもありますが、実際にはほとんどないため安心です。残業の発生予防のためにも、早く済ませられる仕事は手が空いたときに積極的に着手。さらに、患者さまの誘導をスムーズに行い時間内に業務を終える工夫を積み重ねています。無理なく残業を予防しているため、職員からは「早く帰れるため推し活もできる」という声も。オンとオフのメリハリをつけて働ける職場です。 当クリニックは、仕事とプライベートの両立を目指しやすい体制です。定休日は木曜と日曜で、祝日もお休み。「平日休みがあると用事を足しやすい」と職員からも好評です。夏季休暇に関しては過去の実績で約10日間の大型連休がありました。しっかり休んでリフレッシュし、無理なく勤められる環境です。
診療所・クリニック
神奈川県横浜市南区 / 弘明寺駅
【取材】横浜神経内科・内科クリニックは、基本的に残業がありません。診療時間の終わり際に突発的な問題があれば残業が生じることもありますが、実際にはほとんどないため安心です。残業の発生予防のためにも、早く済ませられる仕事は手が空いたときに積極的に着手。さらに、患者さまの誘導をスムーズに行い時間内に業務を終える工夫を積み重ねています。無理なく残業を予防しているため、職員からは「早く帰れるため推し活もできる」という声も。オンとオフのメリハリをつけて働ける職場です。 当クリニックは、仕事とプライベートの両立を目指しやすい体制です。定休日は木曜と日曜で、祝日もお休み。「平日休みがあると用事を足しやすい」と職員からも好評です。夏季休暇に関しては過去の実績で約10日間の大型連休がありました。しっかり休んでリフレッシュし、無理なく勤められる環境です。




