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【2026年8月更新】東京都 サービス提供責任者の求人/転職/給料14ページ目

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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ高砂サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都葛飾区 / 京成高砂

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ高島平サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都板橋区 / 高島平 / 新高島平

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ鷺ノ宮サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都中野区 / 都立家政 / 鷺ノ宮

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ新宿サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都新宿区 / 高田馬場

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ新小岩サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都葛飾区 / 新小岩

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ青砥サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都葛飾区 / 青砥

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ赤羽サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都北区 / 志茂 / 赤羽岩淵

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ調布サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都調布市 / 布田 / 調布

正社員

サービス提供責任者の求人

月収298,000316,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ都立大学サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都目黒区 / 都立大学

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ日本橋サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都中央区 / 浜町 / 森下 / 水天宮前 / 人形町

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ北千住サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都足立区 / 北千住

正社員

サービス提供責任者の求人

月収293,000311,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ麻布サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都港区 / 六本木 / 乃木坂 / 麻布十番 / 表参道

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ明大前サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都世田谷区 / 明大前 / 下高井戸

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ駒込サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都北区 / 駒込

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

ケアリッツ高井戸サービス提供責任者の求人

訪問介護ステーション

東京都杉並区 / 高井戸

正社員

サービス提供責任者の求人

月収303,000321,000

賞与 年2

介護福祉士 必須
日勤のみ可
昇給あり

【取材】株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズは、首都圏を中心に180ヶ所以上の訪問介護事業所を展開しています。今後は全国の主要都市で事業所をオープンしていく予定のため、将来的に新しい事業所の開設に関わりたい方にとってもチャンスが豊富です。 ライフステージに合わせて、業務内容や雇用形態を柔軟に変更できることも当法人の魅力の一つ。たとえば、妊娠中や育休からの復帰直後であれば、本人の希望を最大限に考慮し、話し合いながら決めていきます。実際に、家庭の事情のため常勤で働くことが難しくなったスタッフが、本人の希望で半年のみパートとして勤務した例も。また、スタッフの急なお休みがあっても協力して柔軟に対応するため、有給休暇を気兼ねなく取得できるのも特徴です! 正社員の割合が約90%だからこそ可能としている協力体制で、特定のスタッフに負担が偏ることなく、それぞれが理想とする働き方ができます。 当法人は、手当や賞与も充実。月最大6千円の土日出勤手当に加え、訪問件数に応じた賞与を年2回支給しています。また、年に1度給与改定があり、スタッフの頑張りや社内試験結果を給与に還元しています。

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都江戸川区 / 小岩

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション

東京都杉並区 / 方南町 / 東高円寺 / 新高円寺 / 中野富士見町

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション

東京都千代田区

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可
週休2日

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訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都調布市 / 調布 / 布田 / 京王多摩川

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都江戸川区 / 小岩

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

グループホーム、訪問介護ステーション

東京都大田区 / 馬込 / 荏原町 / 西馬込 / 中延 / 長原 / 旗の台

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション

東京都江戸川区 / 葛西

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都江東区 / 南砂町

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都大田区 / 御嶽山 / 久が原 / 雪が谷大塚 / 沼部 / 鵜の木 / 千鳥町

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都大田区 / 御嶽山 / 久が原 / 雪が谷大塚 / 沼部 / 鵜の木 / 千鳥町

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都国分寺市 / 国分寺 / 西国分寺

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

グループホーム、訪問介護ステーション

東京都大田区 / 馬込 / 荏原町 / 西馬込 / 中延 / 長原 / 旗の台

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都豊島区

正社員

サービス提供責任者訪問の求人

月収295,100315,100

日勤のみ可

訪問介護ステーション

東京都北区 / 王子 / 王子駅前 / 飛鳥山 / 東十条 / 滝野川一丁目 / 十条 / 栄町

正社員

サービス提供責任者施設の求人

月収295,100315,100