ヘルパー・介護職 埼玉県 新座市 正社員の求人

【取材】健康倶楽部新座では充実したプライベートを送ってほしいため、職員の休みを尊重しています。正職員は月に3日間ほど希望休の取得が可能。プラスアルファの希望休も応相談で取得できるので、プライベートとの両立が図れます。パート職員は、その都度相談をしながら希望休の取得が可能。職員の予定を極力優先できるように努めています。有給休暇もとりやすく、プライベートの予定に合わせて取得できるため、心身ともにリフレッシュしながら働ける環境です。 また、当事業所は残業もほとんどありません。勤務体制をシフトで管理しているため、業務を次の勤務者に引き継ぐことが可能。職員間の引き継ぎもスムーズに行えるので、定時での退勤が叶っています。 職員が得意分野を活かしながら働けるのも、当事業所の魅力です。調理や掃除などは、得意な職員が担当となり業務を実施。得意分野を活かした働き方が、業務の効率化にもつながっています。調理が苦手な方は冷凍食品の提供もできるなど、苦手分野に対してのフォローも行っているので安心です。

【取材】ケアプラザ彩ふくは、同じ建物内に居宅介護支援事業所と訪問介護事業所を併設しています。何か問題が生じた場合は、互いに相談可能。問題に対してお互いに意見を出し合い、解決する方法について皆で話し合っています。職員同士で素早く連携し、対応できる体制を整えているので、新人さんも安心して働けます。 当事業所では、登録ヘルパーが行う記録業務を新たな方法に移行中です。現在は紙媒体で記録を行っていますが、今後は携帯電話からアプリを通して記録できるよう調整中。作業効率が上がるだけでなく、登録ヘルパーが事務所に戻らなくてはならない負担も少なく済みます。現場職員の声に耳を傾けながら、今後もより良い労働環境づくりに取り組んでいきます。