レバウェル

【2026年11月更新】東京都 居宅介護支援事業所ケアマネジャーの求人/転職/給料| 2ページ目

検索結果 1,400件

条件を絞り込んで自分に合う求人を見ませんか?

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都中野区 / 沼袋駅

給与・報酬

月収284,989円〜513,311円

雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21中野の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所、行動援護、同行援護

東京都江東区 / 木場駅

給与・報酬

月収299,989円〜533,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21江東の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都板橋区 / 本蓮沼駅

給与・報酬

月収284,989円〜513,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21本蓮沼の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都大田区 / 蒲田駅

給与・報酬

月収284,989円〜513,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
年齢不問
日勤のみ可
週休2日
教育制度あり
…

【取材】ケア21大田の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都荒川区 / 南千住駅

給与・報酬

月収299,989円〜533,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21南千住の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都調布市 / 調布駅

給与・報酬

月収284,989円〜513,311円

雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21調布の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都台東区 / 田原町駅

給与・報酬

月収299,989円〜533,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21浅草の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都渋谷区 / 幡ヶ谷駅

給与・報酬

月収299,989円〜533,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21渋谷の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都品川区 / 大森駅

給与・報酬

月収309,989円〜543,311円

雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21品川の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都江戸川区 / 小岩駅

給与・報酬

月収299,989円〜533,311円

賞与
年2回
雇用
形態
正社員
ケアマネジャー 必須
主任ケアマネジャー 必須
日勤のみ可
昇給あり
…

【取材】ケア21江戸川の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所、行動援護、同行援護

東京都江東区 / 木場駅

給与・報酬

月収341,359円〜499,671円

雇用
形態
正社員
主任ケアマネジャー 必須
昇給あり

【取材】ケア21江東の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都板橋区 / 本蓮沼駅

給与・報酬

月収326,359円〜479,671円

雇用
形態
正社員
主任ケアマネジャー 必須
昇給あり

【取材】ケア21本蓮沼の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都豊島区 / 巣鴨駅

給与・報酬

月収341,359円〜499,671円

雇用
形態
正社員
主任ケアマネジャー 必須
昇給あり

【取材】ケア21巣鴨の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都江戸川区 / 平井駅

給与・報酬

月収341,359円〜499,671円

雇用
形態
正社員
主任ケアマネジャー 必須
昇給あり

【取材】ケア21小松川の魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

居宅介護支援事業所

東京都墨田区 / とうきょうスカイツリー駅

給与・報酬

月収341,359円〜499,671円

雇用
形態
正社員
主任ケアマネジャー 必須
昇給あり

【取材】ケア21墨田ケアプランセンターの魅力の一つは、学びの場が充実していることです。教育・研修は基礎からスキルアップにつながるものまで、多様な研修を用意。技術面の教育サポートがしっかりしているので、未経験からでも十分活躍できる環境が整っています。 現場での新人教育を行うほか、運営支援課によるトレーニング研修を実施。研修で得た知識や気付きを復習できるよう、後から見返せる動画のコンテンツもあり、バックアップ体制は万全です。運営支援課は、スタッフの研修を行うとともにケアマネジャーの質の向上を支援する部署のため、現場で働くスタッフを全面的にサポートしています。そのため、スタッフは技術面で不安なことがあればなんでも相談可能です。 また、3年ごとに改正される介護保険法に基づき、都度勉強会も実施しています。市区町村による実地研修にも参加しており、実務に直結する内容を習得することが可能です。

老人デイサービスセンター、居宅介護支援事業所

東京都足立区 / 綾瀬駅 / 北綾瀬駅

給与・報酬

月収280,000円〜

賞与
年2回(1ヶ月分)
雇用
形態
正社員
日勤のみ可

居宅介護支援事業所

東京都板橋区 / 中板橋駅 / 大山駅 / ときわ台駅 / 板橋本町駅

給与・報酬

月収260,000円〜

雇用
形態
正社員
日勤のみ可

居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション

東京都世田谷区 / 桜新町駅 / 用賀駅

給与・報酬

月収283,000円〜

賞与
年2回(2ヶ月分)
雇用
形態
正社員
資格取得支援制度あり
日勤のみ可
完全週休2日

気になる求人が見つかりませんか?

\好条件の登録者さま限定求人も多数/

【無料】求人を紹介してもらう

居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

東京都足立区 / 竹ノ塚駅

給与・報酬

月収230,000円〜

雇用
形態
正社員

居宅介護支援事業所

東京都杉並区 / 西荻窪駅

給与・報酬

月収270,400円〜

雇用
形態
正社員
日勤のみ可

居宅介護支援事業所

東京都港区 / 高輪台駅 / 品川駅 / 五反田駅

給与・報酬

月収260,100円〜

雇用
形態
正社員
日勤のみ可

社会福祉法人南町田ちいろば会

みぎわホームのケアマネジャーの求人

訪問介護ステーション、特別養護老人ホーム、老人短期入所施設、居宅介護支援事業所

東京都町田市 / 南町田グランベリーパーク駅 / つきみ野駅

給与・報酬

月収263,800円〜321,000円

賞与
年2回(610000ヶ月分)
雇用
形態
正社員
日勤のみ可

養護老人ホーム、老人デイサービスセンター、特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所

東京都町田市 / こどもの国駅

給与・報酬

月収240,000円〜250,000円

雇用
形態
契約社員
日勤のみ可
完全週休2日

介護老人保健施設、訪問介護ステーション、通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所

東京都葛飾区 / お花茶屋駅 / 京成立石駅 / 堀切菖蒲園駅

給与・報酬

月収211,500円〜

賞与
年2回(3.7ヶ月分)
雇用
形態
正社員
日勤のみ可

居宅介護支援事業所、重度訪問介護 ( 障がい )、訪問介護ステーション

東京都江東区 / 西大島駅 / 大島駅 / 亀戸駅 / 住吉駅

給与・報酬

時給1,400円〜

雇用
形態
パート・アルバイト
日勤のみ可

居宅介護支援事業所

東京都足立区

給与・報酬

月収260,000円〜300,000円

賞与
年2回(2.5ヶ月分)
雇用
形態
正社員
日勤のみ可
完全週休2日

居宅介護支援事業所

東京都足立区

給与・報酬

月収260,000円〜300,000円

賞与
年2回(2.5ヶ月分)
雇用
形態
契約社員
日勤のみ可
完全週休2日

介護老人保健施設、訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業所、通所リハビリテーション

東京都清瀬市 / 清瀬駅

給与・報酬

月収215,000円〜

雇用
形態
正社員
日勤のみ可
完全週休2日

居宅介護支援事業所、老人短期入所施設、老人デイサービスセンター、特別養護老人ホーム

東京都足立区 / 竹ノ塚駅

給与・報酬

月収261,980円〜282,330円

賞与
年2回(3.2ヶ月分)
雇用
形態
正社員
日勤のみ可

訪問介護ステーション、居宅介護支援事業所

東京都荒川区 / 町屋駅前駅 / 町屋駅 / 町屋二丁目駅 / 荒川七丁目駅 / 東尾久三丁目駅 / 荒川二丁目駅 / 熊野前駅 / 新三河島駅

給与・報酬

時給1,800円〜

雇用
形態
パート・アルバイト
日勤のみ可