ヘルパー・介護職 神奈川県 海老名市の求人

【取材】らくらくナウは、現場職員の声に耳を傾け、意見を吸い上げることを大切にしています。たとえば、訪問中に困ったことがあれば、すぐに社長や管理者に電話で相談が可能です。当社では社長も現場に出ることが多く、職員の苦労も十分に理解しています。訪問後は提出した記録をもとに管理者からフィードバックをもらうこともできるため、一人でも安心して業務に臨めるでしょう。 さらに当事業所では、所有する資格に応じた資格手当を用意し、職員の成長をしっかりと収入に反映しています。資格手当の基本額は月3000円で、介護福祉士を取得すればパート職員は月1万2500円、正職員は月2万5000円へ大幅にアップ。日々の頑張りは、働いた時間数に応じた賞与によっても還元しています。その分、常に高いモチベーションで仕事に取り組めるはずです。

【取材】グループホームあかりの家海老名では、レクリエーションやイベントを通じ、利用者さまの笑顔を引き出す介護を目指しています。特に「食」に関しては、利用者さまから要望をヒアリングし、パフェやおでんなどお好みの物が召し上がれる機会をセッティング。皆で楽しい時間を過ごすことがイベントやレクの醍醐味と考え、利用者さまと会話を弾ませながらスタッフも一緒に料理をいただいています。 さらに、利用者さまの笑顔を支えるのは人間だけではありません。施設にはハムスターがおり、週4日～5日はスタッフが飼う犬も来訪。動物たちとのふれあいには施設内の空気感を変え、利用者さまを笑顔にしてくれるといったアニマルセラピーの効果もあります。ほかにも、動物は利用者さまにとってベットから出るきっかけとなったり、利用者さまとのコミュニケーションをとりやすくしてくれたりすることもあるでしょう。このように、動物を通じて利用者さまとの関わり方のヒントが得られるのも、当施設ならではの魅力です。

【取材】プライムガーデン海老名は、職員が働きやすい職場づくりを心がけています。 たとえば、介護度の高い入居者さまが多い1階には機械浴を設置。身体介助が多い入居者さまのフロアに機械浴を設置することで、介護職員の身体的負担の軽減を図っています。職員が動きやすい職場を作るために、現場の職員から意見を吸い上げて反映。また、看護師と介護職員が話し合って、どのようにしたら入居者さまや職員にとって最善か考えて決めています。 できる限りの工夫をしながら、職員が動きやすい施設づくりを行っています。「身体介助は大変そう・難しそう」という方も、安心して業務に取り組めるはずです。