【2026年9月更新】神奈川県 横浜市神奈川区ヘルパー・介護職の求人/転職/給料| 2ページ目

【取材】リハビリ型デイサービス クララ白楽は、無資格・未経験の方もチャレンジしやすい職場です。 新人さんには、1日の流れや動きを覚えてもらったあと、教育担当者がついて現場で業務を教えます。研修期間中は、午前と午後に振り返りの時間を設け、業務をしてみて分からなかったことや気づいたことなどをヒアリング。「午後はここを頑張ろう！」とアドバイスしながら、新人さんと一緒に業務を進めます。一つひとつ段階を踏みながら指導をするので、介護業界が初めてという方も十分にご活躍いただける環境です。 また、当施設では介護施設での勤務経験が浅い方でも戸惑うことのないよう、先輩職員が実際に行った利用者さまとのやりとりを共有しています。利用者さまにお声がけいただいた内容と先輩職員の返答、それに対する利用者さまのリアクションなどを、実際のセリフもあわせて細かく記録。利用者さまとのやりとりの中で返答に困ったときは先輩職員のやりとりを真似しながら対応をすることで、自ずと自身のスキルアップにもつながります。 日々同じことが起こるわけではない大変さはありますが、そのぶん多様な事例を学べる環境でもあります。先輩職員が近くでしっかりサポートするので、利用者さまのお力になりたいという想いがある方はぜひクララでチャレンジしてみてください！

【取材】訪問入浴サービスイリス神奈川は、無資格・未経験の方でもチャレンジしやすい職場です。最初は、介護の知識や技術がなくても大丈夫。入職後は、新入社員オリエンテーションや新人研修に参加し、社内ルールや各種手続き、評価制度を学んでいただきます。また、業務に必要な基礎力を身に付けられるカリキュラムも受講できるので、経験者も未経験者も、それぞれのスキルに応じて学びの機会を得られます。 ご自身の得意なことを活かして活躍できるのも、当事業所の魅力です。車の運転や重いものの運搬などに自信のある方は、オペレーターとして活躍可能。“きめ細やかな作業が得意”という方は、ケアスタッフとしてその力を発揮できます。それぞれの職種ごとで求められるスキルが異なるので、ご自身に合った働き方を選べます。実際に、先輩職員のなかには、接客業や営業などの異業種から転職してきた方も多数活躍中です。「介護業界で働いてみたい」「新たなことにチャレンジしてみたい」とお考えの方は、ぜひその想いを実現させてください。 当法人は、資格取得支援制度も設けています。業務に必要な資格であれば、取得費用を当法人が負担。実際、無資格で入職したあと、働きながら資格を取って活躍している職員もいます。さらに、当事業所ではメンター制度を導入。新卒の方は1年間、中途の方は3ヶ月間、専属のメンターが付いて新人職員の相談ごとに応じています。自分とは異なる部署の先輩職員と月に1度面談を行うことで、直属の先輩や上司には話しにくいことも相談が可能。技術面でも精神面でも手厚くフォローをしているので、経験に自信のない方でも働きやすい職場です。

【取材】訪問入浴サービスイリス神奈川は、無資格・未経験の方でもチャレンジしやすい職場です。最初は、介護の知識や技術がなくても大丈夫。入職後は、新入社員オリエンテーションや新人研修に参加し、社内ルールや各種手続き、評価制度を学んでいただきます。また、業務に必要な基礎力を身に付けられるカリキュラムも受講できるので、経験者も未経験者も、それぞれのスキルに応じて学びの機会を得られます。 ご自身の得意なことを活かして活躍できるのも、当事業所の魅力です。車の運転や重いものの運搬などに自信のある方は、オペレーターとして活躍可能。“きめ細やかな作業が得意”という方は、ケアスタッフとしてその力を発揮できます。それぞれの職種ごとで求められるスキルが異なるので、ご自身に合った働き方を選べます。実際に、先輩職員のなかには、接客業や営業などの異業種から転職してきた方も多数活躍中です。「介護業界で働いてみたい」「新たなことにチャレンジしてみたい」とお考えの方は、ぜひその想いを実現させてください。 当法人は、資格取得支援制度も設けています。業務に必要な資格であれば、取得費用を当法人が負担。実際、無資格で入職したあと、働きながら資格を取って活躍している職員もいます。さらに、当事業所ではメンター制度を導入。新卒の方は1年間、中途の方は3ヶ月間、専属のメンターが付いて新人職員の相談ごとに応じています。自分とは異なる部署の先輩職員と月に1度面談を行うことで、直属の先輩や上司には話しにくいことも相談が可能。技術面でも精神面でも手厚くフォローをしているので、経験に自信のない方でも働きやすい職場です。

【取材】住宅型有料老人ホーム オアシスでは、先輩や上司があれこれと指示することはなく、比較的自由に働けます。基本的な業務の流れはありますが、職員同士でああしようこうしようと話し合いながら、皆でやりやすい方法を決めて実践している当事業所。従来のやり方に必要以上に縛られることなく、利用者さま一人ひとりに合わせた臨機応変な対応が可能です。 当事業所は職員同士の仲が良く、家庭的な雰囲気があります。ときには、皆でご飯を食べに行ったり、差し入れを持ち寄ったりすることも。職員たちが居心地の良さを感じているからか、勤続年数は3～10年と長めです。職員同士の交流を楽しみながら、いきいきと働ける職場です。

【取材】住宅型有料老人ホーム オアシスでは、先輩や上司があれこれと指示することはなく、比較的自由に働けます。基本的な業務の流れはありますが、職員同士でああしようこうしようと話し合いながら、皆でやりやすい方法を決めて実践している当事業所。従来のやり方に必要以上に縛られることなく、利用者さま一人ひとりに合わせた臨機応変な対応が可能です。 当事業所は職員同士の仲が良く、家庭的な雰囲気があります。ときには、皆でご飯を食べに行ったり、差し入れを持ち寄ったりすることも。職員たちが居心地の良さを感じているからか、勤続年数は3～10年と長めです。職員同士の交流を楽しみながら、いきいきと働ける職場です。

【取材】小規模多機能フェローズかたくらでは、「歌は人の心を開き、人と人を繋げてくれる」という考えから音楽を取り入れたレクリエーションに注力しています。1日に2回、朝9時と夕方16時頃に歌に合わせて体操や手話を実施。楽療法士である運営法人の理事長自ら歌に合わせた体操を職員にレクチャーしているため、「どういうふうにしたら良いのか分からない…」という方も安心です。 ほかにも、利用者さんが居室にこもらないよう、レクリエーションを実施するなど楽しい環境を演出しています。企画はある程度決まっているものもありますが、やってみたいことがあれば積極的に提案してください。

【取材】フェローズガーデン西寺尾では、利用者さまが居室にこもることなく、皆で集まって楽しく過ごせるよう、音楽を活用したレクリエーションに力を注いでいます。レクリエーションは1日2回、午前9時と午後4時ごろにリビングで実施。時代を映した流行歌や聞き馴染みのある歌謡曲によって、利用者さまは昔の思い出に浸ったり口ずさんだりしています。リビングに皆であつまることで、家族のような一体感を演出しています。 音楽を利用した振り付けや手話などは理事長が考え、自ら各事業所へ足を運んで職員に教えたり、リモートを活用して一斉配信したりしているのが当法人の特徴。体操やレクリエーションの振りが決まっているので、「何をやったらいいのか分からない」と迷うこともなく、行う際もスムーズに実施できます。 もちろん、企画を得意とする方の発案も大歓迎。歌や体操に取り入れてみたいこと、やってみたいことがあればぜひお聞かせください。当施設は歌ったり、体を動かしたりするのが好きな方にピッタリな職場です。

【取材】小規模多機能フェローズかたくらでは、「歌は人の心を開き、人と人を繋げてくれる」という考えから音楽を取り入れたレクリエーションに注力しています。1日に2回、朝9時と夕方16時頃に歌に合わせて体操や手話を実施。楽療法士である運営法人の理事長自ら歌に合わせた体操を職員にレクチャーしているため、「どういうふうにしたら良いのか分からない…」という方も安心です。 ほかにも、利用者さんが居室にこもらないよう、レクリエーションを実施するなど楽しい環境を演出しています。企画はある程度決まっているものもありますが、やってみたいことがあれば積極的に提案してください。

【取材】フェローズガーデン西寺尾では、利用者さまが居室にこもることなく、皆で集まって楽しく過ごせるよう、音楽を活用したレクリエーションに力を注いでいます。レクリエーションは1日2回、午前9時と午後4時ごろにリビングで実施。時代を映した流行歌や聞き馴染みのある歌謡曲によって、利用者さまは昔の思い出に浸ったり口ずさんだりしています。リビングに皆であつまることで、家族のような一体感を演出しています。 音楽を利用した振り付けや手話などは理事長が考え、自ら各事業所へ足を運んで職員に教えたり、リモートを活用して一斉配信したりしているのが当法人の特徴。体操やレクリエーションの振りが決まっているので、「何をやったらいいのか分からない」と迷うこともなく、行う際もスムーズに実施できます。 もちろん、企画を得意とする方の発案も大歓迎。歌や体操に取り入れてみたいこと、やってみたいことがあればぜひお聞かせください。当施設は歌ったり、体を動かしたりするのが好きな方にピッタリな職場です。

【取材】小規模多機能フェローズかたくらでは、「歌は人の心を開き、人と人を繋げてくれる」という考えから音楽を取り入れたレクリエーションに注力しています。1日に2回、朝9時と夕方16時頃に歌に合わせて体操や手話を実施。楽療法士である運営法人の理事長自ら歌に合わせた体操を職員にレクチャーしているため、「どういうふうにしたら良いのか分からない…」という方も安心です。 ほかにも、利用者さんが居室にこもらないよう、レクリエーションを実施するなど楽しい環境を演出しています。企画はある程度決まっているものもありますが、やってみたいことがあれば積極的に提案してください。

【取材】小規模多機能フェローズかたくらでは、「歌は人の心を開き、人と人を繋げてくれる」という考えから音楽を取り入れたレクリエーションに注力しています。1日に2回、朝9時と夕方16時頃に歌に合わせて体操や手話を実施。楽療法士である運営法人の理事長自ら歌に合わせた体操を職員にレクチャーしているため、「どういうふうにしたら良いのか分からない…」という方も安心です。 ほかにも、利用者さんが居室にこもらないよう、レクリエーションを実施するなど楽しい環境を演出しています。企画はある程度決まっているものもありますが、やってみたいことがあれば積極的に提案してください。

【取材】フェローズガーデン西寺尾では、利用者さまが居室にこもることなく、皆で集まって楽しく過ごせるよう、音楽を活用したレクリエーションに力を注いでいます。レクリエーションは1日2回、午前9時と午後4時ごろにリビングで実施。時代を映した流行歌や聞き馴染みのある歌謡曲によって、利用者さまは昔の思い出に浸ったり口ずさんだりしています。リビングに皆であつまることで、家族のような一体感を演出しています。 音楽を利用した振り付けや手話などは理事長が考え、自ら各事業所へ足を運んで職員に教えたり、リモートを活用して一斉配信したりしているのが当法人の特徴。体操やレクリエーションの振りが決まっているので、「何をやったらいいのか分からない」と迷うこともなく、行う際もスムーズに実施できます。 もちろん、企画を得意とする方の発案も大歓迎。歌や体操に取り入れてみたいこと、やってみたいことがあればぜひお聞かせください。当施設は歌ったり、体を動かしたりするのが好きな方にピッタリな職場です。

【取材】フェローズガーデン西寺尾では、利用者さまが居室にこもることなく、皆で集まって楽しく過ごせるよう、音楽を活用したレクリエーションに力を注いでいます。レクリエーションは1日2回、午前9時と午後4時ごろにリビングで実施。時代を映した流行歌や聞き馴染みのある歌謡曲によって、利用者さまは昔の思い出に浸ったり口ずさんだりしています。リビングに皆であつまることで、家族のような一体感を演出しています。 音楽を利用した振り付けや手話などは理事長が考え、自ら各事業所へ足を運んで職員に教えたり、リモートを活用して一斉配信したりしているのが当法人の特徴。体操やレクリエーションの振りが決まっているので、「何をやったらいいのか分からない」と迷うこともなく、行う際もスムーズに実施できます。 もちろん、企画を得意とする方の発案も大歓迎。歌や体操に取り入れてみたいこと、やってみたいことがあればぜひお聞かせください。当施設は歌ったり、体を動かしたりするのが好きな方にピッタリな職場です。