東京都 調布市 パート・アルバイト看護師・准看護師の求人

【取材】ワイズ訪問看護リハビリステーション調布では、家庭と仕事の両立を目指せます。職員の半数以上が子育て経験者で、急なお休みやオンコール対応が難しい場合にも、チームで快く助け合う社風が自慢です。「子どもが小さいから、急に休んでしまうかもしれないのが気掛かり...」と心配されている方も、安心して働けます。お互いさまの精神が根付いており、学校行事への参加によるお休みも計画的に取りやすい体制です。また、代表自ら職員に有給休暇の取得を強く推奨しており、心身ともにリフレッシュしながら働けます。 正職員の働き方に選択肢を広げていることも、当事業所の魅力の一つです。「午前8時40分～午後4時までの時短勤務」や「週4日の勤務」といった働き方も可能で、実際に活用している職員もいます。産休・育休からの復帰率は、ほぼ100％と高水準。ライフステージの変化があっても、安心して長く働き続けられる職場です。

【取材】イノセント調布デイサービスセンターでは、プライベートと仕事の両立が叶います。希望休は月に1～2回ほど取得可能なほか、有休も多くの職員が活用。気兼ねなく休みを取れる環境づくりに注力しているため、新人さんも安心です。また、パート職員の場合は、希望する時間帯でシフトを組める体制。自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける点が、職員の働きやすさにつながっています。 さらに、残業が少ないことも当事業所の大きな魅力です。朝夕の送迎時間がきっちり決まっているため、1日の業務スケジュールが明確。時間内に業務が終わるように運営することで、仕事終わりの予定も立てやすい環境を整えています。自分の時間を大切にしながら、無理なく働き続けられる職場です。

【取材】まりあクリニックには、幅広い診療を経験できる環境があります。外来では内科・小児科・婦人科の診療を通じて多くの患者さまと接することができ、それぞれの専門的な知識を身につけられることが強みです。 訪問診療においては、呼吸器系疾患を中心にターミナルケアにも対応。患者さまの年齢層は15歳から100歳までと幅広く、ご本人だけでなくご家族を含めた方々と信頼関係を築きながら、生活を支えるやりがいがあります。ご家族からいただく「「まりあさんにお願いして本当によかったです」のお言葉が、スタッフ一同の励みに。多様な患者さまと向き合い、臨機応変に対応することで、自身のスキルや知識を広げることが可能です。

【取材】ワイズ訪問看護リハビリステーション八幡山では、家庭と仕事の両立を目指せます。職員の半数以上が子育て経験者で、急なお休みやオンコール対応が難しい場合にも、チームで快く助け合う社風が自慢です。「子どもが小さいから、急に休んでしまうかもしれないのが気掛かり...」と心配されている方も、安心して働けます。お互いさまの精神が根付いており、学校行事への参加によるお休みも計画的に取りやすい体制です。また、代表自ら職員に有給休暇の取得を強く推奨しており、心身ともにリフレッシュしながら働けます。 正職員の働き方に選択肢を広げていることも、当事業所の魅力の一つです。「午前8時40分～午後4時までの時短勤務」や「週4日の勤務」といった働き方も可能で、実際に活用している職員もいます。産休・育休からの復帰率は、ほぼ100％と高水準。ライフステージの変化があっても、安心して長く働き続けられる職場です。

【取材】あすかデイサービスは、介護職と看護職が協力して、日々のケアにあたっています。看護職が近くにいるため、医療的な不明点や不安を解消しやすいことが介護職にとってのメリット。たとえば、入浴介助の際には「ここに痣があるので、少し見てもらえますか？」と、その場での連携が可能。また、利用者さまの状態やその日の様子などは、日報に記録して職種間で共有しています。シフトが休みであった職員も、出勤時に現状を確認できるため安心。密接かつ適切な情報交換を行うことで、質の高いケアを目指しています。 職員同士の関係性が良好で、助け合って仕事をしている点も当施設の魅力です。日々の会話が盛んで、業務に関する話だけでなくプライベートの相談をし合うこともあるほど。お互いに、家族の介護といった家庭の事情も把握しているため、急なお休みにも快くカバーし合う雰囲気があります。職員間に配慮し合う風潮があり、何かあったときにも心強い職場です。

【取材】せたがや仙川クリニックで働く魅力の一つは、“クリニックのこれから”を一緒につくっていけることです。当クリニックはさらなる飛躍に向けて歩みを進めており、近年では、在宅部門を本格運用するなど、新規事業展開にも積極的に取り組んでいます。また、マニュアルに頼らずフレキシブルに運営しているため、職員の意見にもしっかり耳を傾けながら、良好な職場環境を創り上げています。職員一人ひとりがやりがいをもって働ける職場です。 当クリニックは、職員それぞれが役割を分担しており、円滑に業務を進めています。職種ごとに業務の役割をしっかりと分けているので、業務に専念しやすい環境です。また、当クリニックは患者さまとのコミュニケーションを大事にしており、患者さまに積極的に声掛けなどを行っています。ときには患者さまからお土産をいただくことも。患者さまとのつながりも大事にしながら、日々の業務にあたっています。