【2026年10月更新】千葉県 看護師・准看護師の求人/転職/給料79ページ目

【取材】東葛クリニック野田に勤務する看護師の場合、残業はほとんどありません。新しい医療機器を導入したときや研修が長引いた際にまれに残業することがありますが、基本的には定時で帰れます。そのため、お子さんを保育園に預ける予定の方も、安心して実務に携われる環境です。 また、1週間のうち、火・木・土の勤務時間は9時から16時までのため、プライベートの時間を十分に確保できます。退勤後にジムに行ったり買い物をしたりして気分転換を図り、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが可能です。 出勤する曜日や時間帯は、職員一人ひとりの希望を叶えられるように調整しています。「子どもが小さいので、なるべく早く帰れるシフトにしたい」という場合も柔軟に対応しているので、ご安心ください。

【取材】共立習志野台病院は、地域に根ざした医療機関として、お母さんとお腹の赤ちゃんに寄り添う安心のケアを大切にしています。新しい命の誕生は、ご本人だけでなくご家族さまにとっても一生の宝物となる大切な瞬間です。その大切な瞬間に寄り添い、安心して出産を迎えられるよう支えることは、助産師・看護師だからこそ得られる大きなやりがいです。母子の命を預かる責任は重く、業務は決して楽ではありません。しかし、緊張感のある業務の中でも、幸せの瞬間に多く立ち会えることが魅力です。また、患者さまから感謝の気持ちを伝えてもらえることが多いこともモチベーションにつながっています。

【取材】共立習志野台病院は、地域に根ざした医療機関として、お母さんとお腹の赤ちゃんに寄り添う安心のケアを大切にしています。新しい命の誕生は、ご本人だけでなくご家族さまにとっても一生の宝物となる大切な瞬間です。その大切な瞬間に寄り添い、安心して出産を迎えられるよう支えることは、助産師・看護師だからこそ得られる大きなやりがいです。母子の命を預かる責任は重く、業務は決して楽ではありません。しかし、緊張感のある業務の中でも、幸せの瞬間に多く立ち会えることが魅力です。また、患者さまから感謝の気持ちを伝えてもらえることが多いこともモチベーションにつながっています。

【取材】社会福祉法人ユーカリ優都会では、ダイバージョナルセラピーを導入しています。ダイバージョナルセラピーとは、直訳すると「気晴らし療法」。特定のセラピーを行うのではなく、利用者さまが活き活きと暮らしていくために必要なセラピーやレクリエーションを考えて実行しています。 各施設では、日本ダイバージョナルセラピー協会の研修を受講した職員が中心となって、どのようなイベントに取り組むかを検討しています。各施設で行ったイベントの資料は法人内のほかの施設でも共有しているため、手法を参考にすることができ、より良いものを作り上げていける環境です。 ミライアコート宮の杜では、ダイバージョナルセラピーに取り組みやすい環境を整えるため、敷地内にケアガーデンを整備しています。入居者さまはケアガーデンで野菜やお花を育てたり、バーベキューを行ったり、ご家族さまが連れてきたペットと散歩したりすることもあります。 また、当施設では、職員がフルートの演奏会を行うなど施設内でのイベントも充実しています。当法人の施設の中でも企画できるイベントの自由度が高く、入居者さまに幅広いサービスを提供できる施設です。

【取材】社会福祉法人ユーカリ優都会では、ダイバージョナルセラピーを導入しています。ダイバージョナルセラピーとは、直訳すると「気晴らし療法」。特定のセラピーを行うのではなく、利用者さまが活き活きと暮らしていくために必要なセラピーやレクリエーションを考えて実行しています。 各施設では、日本ダイバージョナルセラピー協会の研修を受講した職員が中心となって、どのようなイベントに取り組むかを検討しています。各施設で行ったイベントの資料は法人内のほかの施設でも共有しているため、手法を参考にすることができ、より良いものを作り上げていける環境です。 ミライアコート宮の杜では、ダイバージョナルセラピーに取り組みやすい環境を整えるため、敷地内にケアガーデンを整備しています。入居者さまはケアガーデンで野菜やお花を育てたり、バーベキューを行ったり、ご家族さまが連れてきたペットと散歩したりすることもあります。 また、当施設では、職員がフルートの演奏会を行うなど施設内でのイベントも充実しています。当法人の施設の中でも企画できるイベントの自由度が高く、入居者さまに幅広いサービスを提供できる施設です。

【取材】社会福祉法人ユーカリ優都会では、ダイバージョナルセラピーを導入しています。ダイバージョナルセラピーとは、直訳すると「気晴らし療法」。特定のセラピーを行うのではなく、利用者さまが活き活きと暮らしていくために必要なセラピーやレクリエーションを考えて実行しています。 各施設では、日本ダイバージョナルセラピー協会の研修を受講した職員が中心となって、どのようなイベントに取り組むかを検討しています。各施設で行ったイベントの資料は法人内のほかの施設でも共有しているため、手法を参考にすることができ、より良いものを作り上げていける環境です。 ユーカリ優都苑では、ケアガーデンという広い庭があり、季節ごとにその場所で筍掘りや焼き芋などを行っています。入居者さまはもちろん、職員も季節の移り変わりや日々の変化などを感じられる環境です。職員は入居者さまの笑顔を見れたり、喜んでもらえたりするところに、やりがいを感じられます。

【取材】そが内科クリニックでは、プライベートの時間を大切にしながら働ける体制を整えています。水曜・日曜・祝日・土曜午後が休みの週休2.5日制を採用。平日は午後5時まで、土曜日は正午までの勤務となっており、拘束時間も比較的短めです。仕事終わりの時間を有効に活用でき、趣味や家族との時間をしっかりと確保しながら働けます。 また、残業が少なめなことも当院で働く魅力の一つです。1日あたりの来院者数が約40名と多過ぎないことから、過度な慌ただしさを感じずに落ち着いた雰囲気のなかで業務に取り組むことが可能。心身ともにゆとりを持って仕事を進められる体制です。残業も月10時間以下に抑えられているため、ワークライフバランスの整った働き方を実現できます。

【取材】そが内科クリニックでは、プライベートの時間を大切にしながら働ける体制を整えています。水曜・日曜・祝日・土曜午後が休みの週休2.5日制を採用。平日は午後5時まで、土曜日は正午までの勤務となっており、拘束時間も比較的短めです。仕事終わりの時間を有効に活用でき、趣味や家族との時間をしっかりと確保しながら働けます。 また、残業が少なめなことも当院で働く魅力の一つです。1日あたりの来院者数が約40名と多過ぎないことから、過度な慌ただしさを感じずに落ち着いた雰囲気のなかで業務に取り組むことが可能。心身ともにゆとりを持って仕事を進められる体制です。残業も月10時間以下に抑えられているため、ワークライフバランスの整った働き方を実現できます。

【取材】おおた小児科は、柔軟なシフトと少ない残業時間により、仕事と私生活の調和を大切にできる職場です。土曜の午前や水曜・金曜の午後など、週に2～3日ほどの勤務で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。シフトは曜日固定が基本ですが、必要に応じて職員同士で交換するといった柔軟な調整も可能です。そのため、プライベートの予定も無理なく立てられます。 また、完全予約制で患者さまの来院時間を調整しやすいのも当クリニックの特徴。残業が生じるのは、最後の患者さまの診療時間が延びたとき程度です。その場合でも、ほとんどが午後6時30分までには退勤できています。日勤のみで夜勤もないため、生活リズムを整えやすい環境です。職員のなかには、仕事終わりに習い事に通い充実した日々を過ごす人も。家庭だけでなく自分の時間も大切にできます。

【取材】おおた小児科は、柔軟なシフトと少ない残業時間により、仕事と私生活の調和を大切にできる職場です。土曜の午前や水曜・金曜の午後など、週に2～3日ほどの勤務で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。シフトは曜日固定が基本ですが、必要に応じて職員同士で交換するといった柔軟な調整も可能です。そのため、プライベートの予定も無理なく立てられます。 また、完全予約制で患者さまの来院時間を調整しやすいのも当クリニックの特徴。残業が生じるのは、最後の患者さまの診療時間が延びたとき程度です。その場合でも、ほとんどが午後6時30分までには退勤できています。日勤のみで夜勤もないため、生活リズムを整えやすい環境です。職員のなかには、仕事終わりに習い事に通い充実した日々を過ごす人も。家庭だけでなく自分の時間も大切にできます。

【取材】特別養護老人ホーム 成田苑の強みは、バックボーンに総合病院があることです。利用者さまに医療的なサポートが必要となった場合も安心です。 グループ内に医療法人社団徳風会 髙根病院があり、当施設の看護師と髙根病院の看護師は連携を取っています。意思疎通や情報共有ができているため、利用者さまが通院をすることになった場合も、ほかの病院に通う場合よりもずっとスムーズに対応してもらえます。 また、当施設ではオンコールはありません。夜間に急変などがあった場合には、髙根病院や周辺にある大きな病院に利用者さまを受け入れてもらっています。 そのほか、当施設では看取りの対応をすることもありません。利用者さまが看取りを必要とする状態に近づいたときは髙根病院に移ります。医療体制が万全な環境で看取りに対応できることは、利用者さまとご家族さまにとって安心できるうえ、当施設で働く職員の負担も軽減できます。

【取材】特別養護老人ホーム 成田苑の強みは、バックボーンに総合病院があることです。利用者さまに医療的なサポートが必要となった場合も安心です。 グループ内に医療法人社団徳風会 髙根病院があり、当施設の看護師と髙根病院の看護師は連携を取っています。意思疎通や情報共有ができているため、利用者さまが通院をすることになった場合も、ほかの病院に通う場合よりもずっとスムーズに対応してもらえます。 また、当施設ではオンコールはありません。夜間に急変などがあった場合には、髙根病院や周辺にある大きな病院に利用者さまを受け入れてもらっています。 そのほか、当施設では看取りの対応をすることもありません。利用者さまが看取りを必要とする状態に近づいたときは髙根病院に移ります。医療体制が万全な環境で看取りに対応できることは、利用者さまとご家族さまにとって安心できるうえ、当施設で働く職員の負担も軽減できます。

【取材】当事業所では、利用者さまに「ここでしかできない経験」をしていただくため、幅広いレクリエーションを実施しています。これまでに、ブドウ狩りや梨狩りなどの外出のほか、施設の駐車場でバーベキューを楽しんだこともあります。 「利用者さまにとって何がうれしいだろう」「何をやったら喜んでもらえるかな」と、全職員が会議に前のめりな姿勢で、内容の決定や役割分担はいつもスムーズ。活動ごとに担当職員を1人決め、その職員を中心に、具体的な内容や当日までに必要な準備物について話します。一方、通常のレクリエーションに関しては、利用者さまお一人おひとりの要望に合わせて実施。少人数の事業所だからこそ、外出レクリエーションの実施や利用者さま本位のケアを提供できており、それが職員のやりがいにもつながっています。

【取材】歩行りはでい かちありきは、無資格・未経験の方も十分活躍できる環境です。当事業所へ入職後は、管理者が主にOJTを行います。業務内容はとてもシンプル。基本的にはフロアの見守りがメインのため、仕事を覚えるのに苦労することはあまりありません。 当法人内には、未経験で入職した生活相談員も多数在籍しています。介助をあまり必要としない利用者さまが多いため、利用者さまを見守るための視野の広さは必要ですが、基本的に介助スキルは必要ありません。 当事業所では、新人さん一人ひとりのペースに合わせて、送迎業務の指導を行っています。まずは業務後のドライブなどで、運転に慣れることからスタート。その後、先輩職員の運転する送迎車に添乗し、ルートを覚えていただきます。最初は、簡単なルート且つ少ない人数での送迎からお任せします。段階を踏んで慣れていけるので、心配しなくても大丈夫です。 また、当事業所は昼の送迎があるために、まとまった休憩時間は取れません。その分、業務中に30分ほど抜けて休むなどの工夫をしながら、トータル1時間はしっかり取れるようにしているので、ご安心ください。

【取材】医療法人社団八心会は、在宅医療に本気で取り組むことで地域の方々を支えることを目指しており、千葉県内でも有数の在宅看取り実績があります。患者さまが最期のときまでご自分らしく過ごして天寿を全うできるように、最善のケアを提供することが私たちの願いです。法人内連携で医療と介護をシームレスに提供できるようにしたことも、「在宅から専門まで　介護から医療まで」という理念のあらわれ。同じ思いを持つスタッフが一丸となって、患者さまやご家族さまにとって幸せな最期とは何か、常に真剣に向き合っています。 そのため、当事業所の利用者さまは末期がんをはじめとするターミナルケアを必要とされている方が中心です。住み慣れたご自宅や、系列の有料老人ホームでのびのびと安心して過ごすお姿を見ることが、職員の大きなやりがいにつながっています。「自分の身内を任せたい」と思える、納得できるケアを提供できる環境です。